作者： 我本豺狼  来源：天涯论坛

　　我是去年通过司法考试的，自考法本出身。英语专科，没有那些牛哄哄的证，也就是一个六级，在外贸公司作了几年，英语实力还不错，自我感觉可以与专八相媲美（因为六级是俺4年前考出来的，四年内我还一直在用在学英语，听说读写译工作上都要常用到；公司里招有几个专八，参照他们我感觉俺也不差的，呵呵自我骄傲一把）。
　　正从事其他行业的人通过司法考试后，多数都为是否立即转行苦恼过，我也是这样。在经过好几个月的矛盾与挣扎后，我辞去了外贸公司的职务准备开始我的律师职业之路。再说，当时打开了本市的人才网，短期内招聘律师助理的竟然有10多家。我想难道是碰到好时候啦？难道所内原来的助理都要请假准备司法考试的吗？但这个时候，N多的硕士，研究生也就要毕业了，大家都知道，我这样的学历可没有什么优势啊，在很多牛所连投简历的条件都达不到，不管了，反是能投简历的，我都投了。
　　然后就是等消息，这中间是很难熬的。刚开始半个月，还可以告诉自己说人家所刚发布招聘信息，总得等个10天半个月再安排面试吧，就跟我们公司一样，发布招聘信息后等老总安排面试时往往都1个月之后啦。可半个月过后，我就焦急起来了。第三周就是在煎熬中度过的，第四周开始给几个比较中意的所打电话，问他们是否有收到我的简历，近期是否有安排面试……我打了3家所的电话。两个是名所，一个是小所。第一个名所的招聘主管告诉我说“主任说你的学历上没有任何优势，另外也不是本地人，不过英语还不错，然后主任就出差了”第二个名所告诉我：“还没有安排面试，等所内安排的时候会通知你的”第三个小所，在我挂电话后不久回了电话：“本周X参加笔试，过了之后再面试”。。。。。谢天谢地，终于有了跟所亲密接触的机会了。那天参加笔试的人就3个，两个女的加上我一个男的。这两个女的一个是刚拿到了职业证啦，一个是从其他行业转过来的，跟我一样只有资格证也没在所里干过，笔试的内容就是一篇英译汉，一篇论文（仅提供法条），然后测试打字速度。这个所笔试完了之后，就是例行的等待了。
　　那天正笔试的时候，接到第一个名所主任的电话，说有空过来聊聊，就约了个面试的时间。后来我在网上一搜索这主任的名字才知道，他是业内超级厉害的人物，名字后来的头衔有将近20个，全都是一把手，还是早期的海龟人士，我心里想着：哇 这么牛的人物也会给我打电话，难道真的是好运来了吗 ？不过，我又想着人家也只是让我过去聊聊嘛，总之惴惴不安中，去见了他。主任告诉我他们这样所招人条件很高的，一般至少要是名校研究生，还有招过海龟硕士。不过，他去年就开了几个海龟的硕士以及国内名校的研究生，因为他们不塌实。他觉的从我的经历来看，应该是很塌实奋斗的那一种，并且英文还不错，所以给我个机会来试试。并且说“我可以试你三个月，期间给你一定的生活补贴。并且我还指导你，如果单凭自己摸索几年也不一定能找到出路”我就一直没怎么说话，后来他随便找了个英文合同让我在会议室翻译下，并告诉我说：在这个所内英文合同多的很，其他很多所根本就没有。这个我相信，因为上次那个所的笔试就是很普通的英文阅读资料。翻译完后他说我的英文基础还不错，挺好的。然后介绍我给他们的行政总监，行政总监介绍了他们所的发展历史及影响力，总之是牛的一塌糊涂的那种。然后告诉我应该注意的事及该怎么学习，他说的第一点就是要保密。再后来和主任交流，主任告诉我的第一点也是保密，（所以本文尽量不提及相关的细节）然后是我的学习安排。说他带一年半年的人多数都没出息，除了一个本科非法本的法律硕士例外，他在所内待三个月的时候就比很多待一年的人强，他待一年的时候就比很多待3年的人强。让我多跟人家学习。（这也是主任决定给我机会的主要原因，半路出家的人曾经给他很好的印象）。
　　谈话结束后，我就直接开始在所里工作了，算是有生活补贴的实习生，而不是拿工资的试用者。这天，距离我辞职正好一个月。当时我的内心那个兴奋啊，并告诉自己一定要好好努力，好好把握这来之不易的机会。后来主任太忙了，仿佛每天都有开不完的会。（上文说到过他的社会职务多的很），主任就给我分配下任务，有时间的时候就考考我。我总共只在那里待了半个月，刨去两个周末，也就１０天。除了跟主任谈话之外，并日里就一直在按他的要求背英文合同。所以我就把跟他的谈话内容作为我的总结。
　　第一次谈话，距离我面试第四天的下午。主任让我背英文合同（共4页）。他提出常用的合同用语的中文，让我背英文。90%的内容我都很流利的背了出来。但就有几个地方不大熟悉，一个是英美合同的常用词，IN WITNESS WHEREOF我说的不专业，还有个国外的地名，我虽然查过但没有印象。然后主任拿着这个合同说：“你这片合同都背的……”然后他顿了一顿，我满以为是背的还不错的呢，结果是“不好，都背了这么长时间了，其他两份合同更是背的不好了吧，如果再背的这样子的话，实话告诉你我不会带你的，你应该高标准的要求自己”我无语。真是有苦难言啊，他给我分配这一周的任务时要学习民法通则，学习案卷，背诵英文合同。现在对比我的工作记录表，这四天内，第一天他先是让我翻译了另一份４页的合同，然后对比所里的翻译成果自己学习。第二天，我的安排是早上２个小时背该合同，其余时间看民法通则，下午看案卷。第三天，早上２个小时背合同，其余时间看民法通则。下午，看案卷并查找法理认真总结。第四天，早上把总结的案卷总结归纳整理了一下，下午还正在背该英文合同呢，就被考核了。而这些天每天晚上回家都在搜集英文合同的基础理论知识，虽然我也学过法律英语，但法律英语要求能看懂理解其中的法理就行了，而合同英语有自己的理论知识要学习，要想背下合同很多理论是要学习的。而他分配我这一周的学习安排时都提到要学习民法通则，学习案卷。但当时没意识到这两个东西不学不会影响我在所内待下去，但英文合同背的不好我就不能再待下去了。因为按他的话，“我用你在涉外助理这块，是要你有比我强的地方。”然后他说：“下周把另两篇合同背一背”。我算算我的能力说“其实这一篇我已经花了很大的精力了，背的才这样，另两篇我怕我一周内背不会”他说“诚实是好的，就象你第一次面试时让你翻译合同，我说也没提供你字典，翻译的挺好的。你自己说你手机里有字典，你的诚实是好的，其实如果你说你没用词典，我也不大相信”，我觉的他好象有个但是没有说出来，我说：“那我保一争二行不行？在保证背一篇的基础上争取能背完２篇”他说“你随便吧”我意识到他可能会觉的我是在耍滑头，不肯努力。于是下意识地解释到：“刚背的这片合同其实我基本上都可以背写下来了，但您还是觉的不好，所以我怕另两份合同背不了”他就一句话：“随你”我知道我说话不对了。就啥也不说了，想着还看什么民法通则看什么案卷呢，就可劲儿背合同了。但接下来我又犯了个错误，他说的一周背多少东西，但他实在太忙了，不会就等着这周快结束时来考我，都是提前一天考我的。而我的安排就是按一周的计划来学习的。失败……





　　

作者： 我本豺狼  回复日期：2007-7-11 18:48:00 

　　接下来是周末的两天，第一天我继续搜集合同英语的基础知识，下午和朋友打篮球一直打到晚上，朋友也是好久没玩了，觉的我找到这么好的所一起聚聚玩玩。第二天我一整天都在搜集英文合同的知识，一直到大晚上。
　　第二周开始，周一的安排是把所搜集的有用的英文合同基础知识归案整理，抄写在笔记本上。用了整整一天，晚上回家依然继续搜集这些知识。因为我感觉要从基础学起，直接背合同反而欲速则不达。
　　这天下午，我和主任有了第二次谈话。我告诉主任，经过我对基础知识的补充学习掌握了英文合同的框架以及常用的词语和结构。这些结构都是很固定的，通过我背的第一片合同已经掌握了很多这样的知识，所以一个星期内背两篇应该不会太难的。主任认同了我的看法，说本来就是这样子的。然后说我不应该说什么“保一争二”，我又解释到“并不是我怕压力，不肯努力，只是过分高估了任务的难度，怕我完成不了”。之后他又说象他这样的律师，一般不会带我这样初出茅庐的人，招人的也都是研究生，并且还要工作经验的那种，所以我应该高标准要求自己。我认同他的说法，并表示如果有工作任务，请尽管给我安排。他说我的能力还不足以帮他作什么事情……。然后，他有拉出一份文件，总共八页让翻译成英文。说“等背完了合同把这个翻译下”。我当时的理解是“这个东西不用急的，我这个星期把合同背背，周末用两天翻译足够了”。。。。。。这又是我的一个失败，主任交代的事情，没说什么时候要的就意味着随时可能要的。
　　接下来，我的工作安排大体是这样的。周二，早上补充了一篇新的关于涉外合同的专业化用法的文章，然后回顾了这些新学到的知识。下午开始背新的合同。周三，早上再次回顾理论知识。下午背合同。周四，早上背第二篇合同，中午累的抗不住了就爬在办公桌想睡一会儿。前一阵找不到工作，压力大，晚上都睡不着的。现在有了工作后，压力更大，晚上还是睡的不好，痛苦的很。谁知道刚爬下，主任就过来了开始我的第二次考核。
　　第二次考核：他先是问我那个文件翻译的怎么样了，我说我查找了相关的背景知识，但还没开始翻译呢。主任说，我要的并不是你的翻译成果，那个对我没有用处的。我就是要考察下你的功底。我说要么我下午翻译下，看看能翻译多少吧。然而他下午没有时间了，然后告诉他的一个助理说给我分配下周的工作任务，修改几份合同看看我的法学功底怎么样。接着开始考察我的英文背诵。还是跟上次一样，他翻译出大概的意思，让我背英文的。我又背的不好，可能我不习惯背诵东西，方法也不太对，怎么都背不准确，就算当时背会了，过会儿还是记的不清楚了，就知道意思怎么表达但有词的顺序或者用基本相同意思的两个词用哪个经常搞糊涂。尤其是基本上同样的中文意思，英文里就有很多不同的表达，而我刚背的第一片的意思印象特别深刻。而第二篇的表述就在语序，用词上有很大的不同。主任让我背的是第二篇的一些常用的表达我有时候就背成第一篇的表达了。结果，就是跟第二篇有重大不同。 主任当然更不满意了。后来他就考我的瞬间记忆能力，“this agreement shall be written in Chinese and English……the two visions……”总共两不长又不难的话。结果我把”written ”背成了”made”, “the”的发音让主任听成了“there are”，他说我的记忆力不行的，并且方法也不对，应该用英文来理解用英文来记忆。然后他随便找了2句话，看了一遍，背给我看。也只差了很小的两个副词。我都佩服死了，后来我就解释说：一是我由于准备基础理论知识，投入背诵的时间不多；二是，同样意思的中文表述，我一般只记的最简单也最规范的表达。他就说我很顽固，并且认为我是爱找借口来狡辩。关于这一点，在公司里作有几年也曾经带有手下的我之前也深有感触。你批评手下的时候，他的话比你的话还多，带起来还不被烦死。所以我很少向别人解释自己为什么作的不好，多数时候我认为没必要给他们解释。但是对于主任或者指导我的人，我总觉的应该坦白。就跟“坦白从宽”一样。所以，在他批评我的时候，我又犯了一个超低级的超低级的错误，那就是解释，在他看来就是找借口。那时候我就跟一个小学生一样，一是在坦白自己的错误，一是解释。后来主任烦了：“你再这么说，我就不用再试你了”……鉴于我的英文背的一直都不能让他满意，最后主任说再试两个礼拜吧。然后又拉了份7页的英文合同让我继续背。
　　那天没下班就被搞的昏昏沉沉的，后来两个小时里看着这么多页的合同我的心理都发怵，看也看不进去，也看不懂了，就剩下头疼，怪自己没那么好的水平来达到所里的要求，脑子基本都要空白了。下了班坐上公交车就睡着了。晚上就赶紧开始紧张的背了。
　　周五我就在会议室里又背了一天，总共背了4页。但总是背了后面的就忘了前面的了。郁闷的不得了。接下来就是周末了，两天我哪都没去，总算可以熟悉的背到第6页。但时间稍长一点就忘了结构或者词语甚至整段意思都记不清楚了。更是紧张和郁闷。中间背累的时候，就翻译那份中文的文件。最后终于在凌晨过半个小时的时候把文件翻译好了，总共翻译的英文有9页。本来想自己改正一下词语和结构呢，但怕睡的太晚或者再睡不着怎么能背诵这些英文合同呢。但睡觉的话，如果主任再问起，我又没交不了还不得走人啊。。。。。。后来我想主任不是交代助理给我分配任务时有说过：“我下周不在……”“难道真的不在，还是继续在考验下我的效率和责任心呢？”后来想算了，还是睡觉吧，希望主任明天不在，然后我晚上下班再加班修改一下就好了。因为我刚进去所里，没有电脑可用的。而我的翻译稿又是在家里的台式电脑上作的。

作者： 我本豺狼  回复日期：2007-7-11 18:50:00 

　　
　　然后又是一个周一，早上我修改了下一个合同。说是当事人自己拟定的购销合同，我就把内容修改了下，没有怎么改他们的极不规范的格式。因为我也从作过正式的与法律相关的工作，看不出来格式的不规范，也就是说我虽然通过了司法考试，但我和专业高水准的律师比起来连个“赤脚医生”都不如。后来被那个助理狠批了一通，说我也就能对着合同法修改，这样别的没有学过法律的人或者稍微学过一点法律的人都会，怎么体现出专业律师的水准来。后来他仔细给我讲解了购销合同的构造框架，从规范的合同用语到所涉及到的法规，条例，司法解释等。告诉遇到某些特定内容应该查找哪写法条，准备哪些资料。真的非常感谢他，经过他的耐心讲解，我对所以购销合同立即有了个框架感。这中间，当事人提到要约定仲裁条款，他就说回去查仲裁法，仲裁法司法解释。我是去年考的司法考试，法规汇编熟悉的很，就说仲裁法有司法解释的吗？他说有的。等他全部讲解完之后，我回到座位上查找还是没有找到司法解释。就问他我这汇编上没有啊。他说“我说有就有，你的司法考试汇编5月份出的吧，在那之后又有多少新的法规解释出台了呢。”然后说“你的脑子要灵光一点嘛”我汗！！！ 我的脑袋是不是真的秀逗了，被人这么说？我这不是没有电脑吗，有的话我一查不就知道了。还用得着老问别人嘛，其实我这个人如果自己可以通过努力解决的事，很少求助别人。以前有别人问到BAIDU一下就知道答案的问题时，多数我就告诉他自己搜索。随便提一下，这样的态度在所里就是“不爱问问题，不善于向别人学习”，不过问了的话，多数先要被批一通，哎，自己好歹也是带过手下的人，只是没有在律所待过，现在作了别人的手下了就少不了挨训了。人在屋檐下，怎能不低头……训归训，训完了以后他又把仲裁法司法解释打印了一份给我，呵呵 他确实是个严厉严谨性的好律师，非常努力，并且很有自己的方法，他的讲授简直就是应用性学习的模板。另外，我从他身上领会到一个道理，在自己的每个细节，言谈举止，思维方式，拿出的任何工作无论是口头上还是书面上的都要以高水准职业律师的标准来要求自己。时刻注意自己和当事人的思维，口头，书面上的专业区别来。
　　中午主任来所了，我现在是一听到他的声音就觉的紧张，心跳加速，头皮发麻……。想到我的翻译稿还在家中呢，就趁着中午休息赶到家中把9页的翻译稿修改了一遍，然后拿回所里。交给了主任。然后主任说“现在忙，等会找我谈话”我一想现在还谈什么话呢，每天都有那么的新人来面试，估计我走的时间是到了。主任也一直在强调，所是用人单位，不是育人单位，如果培养我的时间太长的话，他们不如招个更强的。不过，我觉的很坦然。因为，从我这么多天的经历看来，我已经付出了超出100%的努力了还不能达到他的标准要求，这个所真的是很好，主任水平也特别的高，也特别的愿意真心的教授助理知识，可是我的压力已经很大了，已经要抗不住了，这说明我的能力与他的要求之间存在距离，虽然我已经全力地努力过了。就跟我以前跟所里一个本科生聊天时说的那样，能进这样的所，我的感觉就想突然天上飞下了一个天仙美女，告诉我她要嫁给我这个放牛娃一样…… 后来所里招了个有工作经验的研究生就让这个本科生再找“合适的小点的所了”。那天，他走之前和我聊了很多。告诉我说所里的情况，告诉我向谁学什么怎么学，告诉我要旁听学习律师会见当事人，别整天闷着头瞎忙（这个我倒是真的是在闷头瞎忙，而所依靠他的名气每天上门咨询的人都不断的，虽然要付出高额的咨询费），告诉我主任交代的任务一定要提前好高标准完成。（是啊，这个我也想啊，可是我的能力所按期完成任务都还达不到，太惭愧了）等等内容。
　　接下来是我和主任的最后一次谈话：主任说，“你非常努力，这些天我都看到了，包括这些个翻译和你的笔记。”我心里想“哎，下一句肯定是个但是”，然后，他就说“但是我们是用人单位，你也看到了每天都有这么多人面试，我实话给你说吧，现在有了比你更合适的了。”这在我意料之内，于是我首先真诚的感谢他这么多天的指导，因为他那么忙，能抽时间象个老师一样苦口婆心的教导我，的确让我很感激他。然后我就问他以后我的发展应该注意的事情，大体上还是他第一次谈话时说的内容。我再次表示感谢。然后他安排财务向我支付了半个月的生活补贴。就这样我结束了在该知名所的短暂之行。
　　这就是我第一个律师事务所的短暂历程，希望一些没有经验的人吸取我的教训，或者得到一些启发。也希望大家都来指出我们这些新新人的不足，包括观念，思维，行为上的。给我们也终结一下教训，好让以后的路好走一点。
　　刚刚工作了才几天就要找所了，哎。这么短的时间里我第一次走进了律师事务所工作，还是一个比较好的所，学习到了很多的东西。可惜自己能力不济，无法继续留下来。哎~~~
　　我刚进这个所的第二天，参加过笔试的那个所打来电话通知面试，第三天，我曾经给打过电话的第二家名所打电话过来通知面试，我都告诉他们我的工作已经安排好了。昨天又给这个名所打了电话，说是下周安排面试，可以参加。希望能把握住这个机会。

可怕的名所

可贵的经历

无情的单位

尽力就好

我太羡慕楼主了，竟然有这么好的实习机会！

心灰意冷啊！

天下没有免费的午餐,
你做的不好,就只有淘汰,别无选择