浙江省森林资源监测中心公开招聘工作人员公告   
浙江省森林资源监测中心为浙江省林业厅直属的社会纯公益类事业单位，机构规格相当于县处级，主要从事全省森林资源、野生动植物资源、湿地资源的调查和监测，林业及相关专业的规划设计，林业建设与管理成效调查和评价，全省林业信息化建设等工作。

因单位事业发展和专业配套需要，经研究决定面向社会公开招聘工作人员5名。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

招聘岗位
招聘

人数
招聘对象
专业要求
学 历

学 位
其他要求

森林资源监测（野外工作）
2
应届毕业生
森林经理学
硕士研究生硕士
男，本科为林学或森林资源保护专业毕业。有相关相关实践者优先。

林业规划设计（1）

（野外工作）
1
应届毕业生
森林经理学或园林
硕士研究生

硕士
男，本科为园林或林学专业。有二年以上规划设计工作经验者优先。

林业规划设计（2）

（野外工作）
1
社会人员
园 林
全日制本科

学士
男，有二年以上规划设计工作经验，年龄30岁以下。有林业工作经历者优先。

林业地理信息
1
应届毕业生
森林经理学
硕士研究生

硕士
本科为地理信息系统专业或方向毕业。有相关实践者优先。


二、招聘对象资格条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、具有良好的思想政治素质，坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策；

3、遵纪守法，品行端正，愿意履行事业单位人员的义务；

4、适应岗位要求的身体条件，对于血压超过146/86，有肝炎、心肌炎、胃或十二指肠溃疡、慢性支气管炎、关节炎等病史，重度下肢静脉曲张、色盲等不适应野外工作者限报森林资源监测、林业规划设计岗位。

5、与招聘单位的干部职工无夫妻关系、直系血亲关系或近姻亲关系。

三、招考办法

本次招聘采取公开报名、统一考试、严格考核、择优录用的方式进行。每位报考者只能选择报考一个岗位。

（一）发布公告

在浙江人事编制网、浙江林业网 (http//www.zjly.gov.cn)和本中心的森林资源网（http:// zjfr.com）向社会公开发布《浙江省森林资源监测中心公开招聘工作人员公告》。

（二）组织报名

1、报名方式：本次采用网上电子邮件报名的方式进行，不设现场报名。报名表格见附件。

2、网上报名时间：2008年5月15日-18日。报考人员通过电子邮箱（zjfr@zjfr.com）报名。报考者应对自己所填报资料的真实性负责，凡弄虚作假者，取消资格。

3、资格初审时间：2008年5月20日。初审结果以短信和电话方式通知本人。

（三）考试内容及时间

1、考试方法：考试采用笔试和面试相结合的方法进行。

2、笔试：考试科目为综合专业基础理论知识，内容包括林学概论、森林法及其实施条例，报考森林资源监测岗位者加考森林经理学、报考林业规划设计岗位者加考园林规划设计、报考林业地理信息岗位者加考地理信息系统理论及应用。考试科目所需作答时间为2.5小时。笔试时间：2008年5月24日（具体地点及时间安排，另行通知）。参加考试时，必须同时携带有效期内的身份证。

笔试前，由浙江省森林资源监测中心与浙江省林业厅对笔试人员进行现场资格复审,资格复审时间在笔试开考前进行。资格复审需提供本人户口本（或户籍证明）、身份证、学历学位证书等相关证件（证明）的原件及复印件，应届毕业生持毕业生就业推荐表的原件及复印件。证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与报考资格条件不相符者，不得参加笔试。未按时参加资格复审的，视作放弃笔试资格。

笔试的成绩及进入面试的分数线可于2008年5月30日后通过电话（0571-86046930）查询。按照笔试成绩从高分到低分，以1︰3的比例确定参加面试的人选，并在网上公告。

3、面试：面试主要测试招聘岗位所必需的专业知识、业务能力。面试时间、地点另行通知。

（四）拟录用、体检与考察

面试结束后，按笔试和面试总成绩（笔试50%、面试50%）从高分到低分按招聘岗位计划1：2比例确定体检、考察对象。体检按适应岗位身体要求的条件执行、考察办法参照公务员录用标准执行。体检时间、地点另行通知。

（五）公示及聘用

拟聘用人员名单在浙江人事编制网、浙江林业网上公示7天。公示期内无异议的，在公示结束后，按照有关程序和规定办理相关手续。

点击下载：报名表



浙江省森林资源监测中心

2008年5月9日

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