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临汾市委信息化中心等事业单位招聘工作人员招考简章（临汾户籍）
临汾市委信息化中心等事业单位
招聘工作人员招考简章
http://www.lfrc.com.cn/ReadNews.asp?NewsID=5410&BigClassID=3&SmallClassID=3
根据市委组织部、市人事局临组通[2008]32号文件精神，将面向社会，通过公开考试为市委信息化中心等事业单位招聘22名工作人员，现将有关事项公告如下：
一、 招考基本条件
1. 遵守宪法和法律；
2. 具有良好的品行；
3. 具备岗位所需要的专业或技能；
4. 能适应岗位要求的身体条件。
二、 报考资格
1．具有全日制大学本科以上学历；
2．临汾市(含县、市、区)籍正式户口；
3．年龄在30周岁以下。（1978 年7月1日以后出生）
4．具体岗位需要具备的其它资格（具体见招考岗位明细表）。
三、 报名办法
报名时间：2008年7月4日至7月8日（周六、周日不休息）
报名地点：临汾市人事考试中心一楼办事大厅（体育北街45号，原地区二招院内）
1． 报名人员按照公布的招考条件和要求，持本人一寸近期免冠黑白照片五张、身份证、户口本、毕业证、学位证、报到证、已参加工作的报考人员需提供工作单位同意报名的相关证明。
2． 通过资格审查的报考人员，每人交纳报名费10元，考试费用每门40元。
3． 报名人数如果达不到需求人数1：5比例的，该岗位自行取消。
四、 考试
考试分笔试和面试。笔试成绩占60％，面试成绩占40％。
1． 笔试
笔试内容为《公共基础知识及职业能力测验》（公共基础知识包括政治、经济、法律、管理、人文、科技等；职业能力测验包括言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等）。
笔试采取闭卷的方式进行。公共基础知识占60％，职业能力测验占40％，总分100分。
考试时间为2008年7月26日；考试地点设在临汾市（考场以准考证规定地点为准）。
2． 面试
根据笔试成绩从高到低按专业排序，以1：3的比例确定面试对象。面试实行百分制，重点测试应试者的综合分析、逻辑思维、临场应变、语言表达、组织协调等综合素质。
五、 体检、考核、公示、聘用
根据考试总成绩从高到低按1：1比例确定体检人员的名单，体检合格人员列为考核对象。考核按照德才兼备的标准，根据拟聘用职位的要求，采取多种形式，全面了解被考核对象的政治思想，道德品质，遵纪守法，自律意识，能力素质，工作态度，学习及工作表现以及需要回避的情况等。根据考核结果对考生的报名资格进行确认，发现不符合报考资格的，取消其聘用资格。
根据考试、体检和考核情况，确定拟聘用人员名单，并予以公示，公示期为七个工作日。公示期满后，按照干部人事管理权限审批后，用人单位与被聘用人员签订合同。所聘用人员实行试用期制度，试用期为一年。试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格后，办理正式聘用手续；不合格者取消聘用。
六、 查询网址及咨询电话
临汾市人民政府门户网：www.linfen.gov.cn
临汾人才网：www.lfrc.com.cn
咨询电话
临汾市委组织部干部综合科 0357-2090600
临汾市人事局综合计划科 0357－2091412
临汾市人事考试中心 0357－2010490
临汾市人事考试中心
二00八年六月二十六日
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