| jayinzy |
07-11-29 21:19 |
论公务员精神的价值取向
2007上海公务员申论 自己试写了下,欢迎大家批评指教
论公务员精神的价值取向
随着我国公务员制度的逐步完善，公务员精神的培育日益受到重视，中央领导同志提出，要努力在实践中培育具有时代特征、中国特色的“热爱祖国、忠于人民、格尽职守、廉洁奉公、求真务实、开拓创新、顾全大局、团结协作”的公务员精神。才能有助于我国政府向服务型转型。
公务员精神是公务员的政治素养、思想作风、道德情操、工作态度、精神风貌的综合反映和集中体现，充分体现了党中央对公务员队伍一贯的严格要求，那么如何提高公务员精神的价值取向呢？
首先，加强公务员自身的学习，开展培训班，使其在思想上形成一种执政为公，立党为民的思想，树立正确的人身观，价值观，世界观，免受腐败思想的侵蚀，时刻以三个代表和邓小平理论来约束自己，与党和政府的步调保持一致。
其次，建立有效的监督管理机制。进行群众监督和内部监督，可设立检举电话，便民服务信箱，一把手接待日，通过群众对公务员进行有效的监督，政府部门应把公务员的行为与年度考核，晋升相挂钩，并将制度落实到具体，进一步完善和细化一些制度的有效执行的参照标杆，这样才能真正起到激励监督作用。
再次，加大惩罚的力度，对一些思想上落队，行为上出轨的公务员进行严惩，以此对其他也有同样思想的公务员起到了警戒作用，杜绝以身试法现象，从制度上要树立热炉原则，警示性----不能触碰，惩罚性---摸了就会烫伤，受到惩罚，即时性---即摸即惩，公平性---谁摸都一样，谁触犯了都要受到同样的惩罚。在这样的原则下，公务员才能以32字精神要求自己，不脱离队伍，抱有侥幸心态。
最后，通过新闻媒体宣传一些优秀公务员的先进事迹、优秀品质和高尚精神，激励广大公务员牢记自己的使命和责任。向这些人员看齐学习，在这样的环境熏陶下，端正公务员的思想，使一些思想上出轨的同志悬崖勒马，从岔路路走向正道，同时也让广大人民群众对我国政府的执政人员充满信心，胡锦涛同志在十七大报告中指出，推进现代化建设，消灭剥削最终达到共同富裕的目标，公务员是人民的公仆，在这样的政府带领下，离胡总书记提出的目标越来越近。
现代意义上的政府应该是有效政府，责任政府，透明政府，服务型政府，公务员是代表政府办事，代表了整个政府的形象，公务员精神是公务员行为规范的核心．新形势下培育和弘扬公务员精神意义重大。
自己试写了下,欢迎大家批评指教
给出的命题是论公务员精神的价值取向"
参考例文是从"我们需要怎样的公务员精神的价值取向出发的
而我写的是从"如何提高这个方面出发的,是否偏题了??
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