QZZN论坛 -> 申论主题训练专区 -> 【09每日一练】第九期点评贴 [打印本页] 登录 -> 注册

changzhi 08-5-6 22:10
【09每日一练】第九期点评贴
以下纯属本人个人的理解，如有异议的，欢迎指出！~


这期题目：用不超过500字的篇幅，谈谈你怎样看待五四青年节？

有人对“谈谈个人的看法”存在疑问，觉得字数好像多了

个人是这样认为的：

先谈现象（引入，可填可删）－表明自己观点－肯定的地方－－有待改进的地方－可行性建议

不一定要照一定模式，不管怎么说，只要联系材料，言之有理即可

这样看来，500字也不多的

changzhi 08-5-6 22:18
ryuefei  1楼  本期畅谈高手
主贴链接：http://bbs.qzzn.com/read-htm-tid-9724973.html?

时下，五四青年节称为社会热议的话题。青年节之所以如此受到关注，原因不仅在于这是取消五一黄金周之后的第一个青年节，更在于五四青年节该不该放假、该如何放假、该怎样更有意义地度过这个假期都成为群众存在争议的问题。
毋庸置疑，五四青年节是一个为了纪念“五四”运动，弘扬“五四”精神的节日。这一假期从形式上看是对人民群众尤其是青年人休息权利的尊重和保障，从内容上看更是对于“五四”精神的继承和弘扬。所以，这个假日放得应该，放得必然，放得合情合理。但是，这个假日究竟该如何放又是一个不容回避的重要问题。过去我们颁布出台的一些法律法规有时候很难发挥应有的效应或者难以达到预期的效果，在很大程度上与这些法规政策严谨性不足、内涵外延界定不清、方向目标不明有着直接的关系，这样的政策法规在可执行性上必然大打折扣。这次出台的五四青年节规定显然也犯了一样的错误。这一规定只说明14至28周岁的青年人放假半天，但是并没有出台更改具体的实施细则和办法。这样，相关部门就会在执行过程中根据自己的“需要”肆意解释和理解，再加上这一政策出台缺乏必要的执行和监督部门，这一政策的出台必然流于形式、形同虚设了，引来社会广泛争议在所难免。
再者，五四青年节有着深厚的历史背景和意义，绝不能一放了之。这一节日发端于五四爱国精神，节日的初衷也是为了纪念这一精神，节日的纪念意义远远大于放假的本身意义。所以绝不能为了放假而放假，更不能把这一假期变成一个纯粹休息意义上的假日，而应该为这一节日增添更多的历史内涵和爱国热情。一方面，必须通过各种类型的活动让人民群众尤其是年轻人知晓那段五四历史，培养爱国情感，增强爱国意识；另一方面，应该呼吁青年人在这个节日从事一些诸如“传承五四精神，心系０８奥运”为主题的万人长跑活动，让更多的年轻人度过一个更有意义的节日，也让五四精神得到更好的传承和弘扬。

结构完整，要点都达到了，应该有一个不错的分数，不足的地方是在写第二段中写法律的漏洞时候过多，后面的措施反而少了。
再接再厉！

changzhi 08-5-6 22:28
ws9947  6楼
http://bbs.qzzn.com/read-htm-tid-9725233.html

　一年一度的"五四"青年节又到了，过去，由于五一长假的覆盖，青年节曾经一度淡出人们的视线，从今年开始，五一长假缩短，青年节又重新回归到大众的生活之中。
　　
　　“五四”青年节是青年的节日，是被赋予“五四精神”的节日，对于这样一个有意义的节日，我们不能仅仅以“休息”二字来理解，而应从多方面加以理解，并以实际行动让这个节日过得有意义。
　　
　　首先，加紧法律法规的制定，确定“五四”青年节的地位及休假制度。今年的“五四”国务院法制办只是原则同意了“五四”放假半天的提法，而并未有实质性的法律法规或规定出台，导致“五四”期间有的单位放假，有的没放假，有的放半天，有的放一天，十分混乱，所以应以规章制度的形式把青年节放假的制度及具体执行方式确定下来，让青年节放假成为合理合法的事情；
　　
　　其次，挖掘“五四精神”，过一个有意义的青年节。如果“五四”青年节就仅仅是放假，青年们仅仅是多了半天睡懒觉的时间，那不仅没有达到放假的意义，更是对“五四精神”的亵渎。相关部门应组织组织青年开展各种有意义的活动，弘扬“五四精神”，让青年们都过上一个有意义的青年节；
　　
　　总之，“五四”青年节应以合情合理合法的形式回归，同时要加以引导，让青年们过一个有意义的节日，让“五四”精神在我们新时代焕发出勃勃的生命力，让“五四”青年节成为一个与众不同的节日

个人认为框架比较清楚，基本分数能够得到了。
第一句开头不够简练，五四的积极意义不明确，态度不够明朗，注意表意的准确性，措施可以更加具体化。

changzhi 08-5-6 22:38
shufan  10楼
http://bbs.qzzn.com/read.php?tid=9726062


五四青年节是青年的节日，以前，青年节被笼罩在五一黄金周的光环下，长时间被人们遗忘。今年国务院法制办同意为14岁至28岁的青年放假半天，可是全国3亿多青年真的在这天享受到半天假期了吗？答案是否定的。为什么？
    青年节放假半天这一新规定并没有在法律上做出强制的放假规定和放假的细则，有的单位不放，有的放半天，有的放一天，这就导致了青年节放假混乱。再有，青年节放假本是为了记念“五四运动”这一爱国运动，到了今天，“五四运动”是怎么回事、“五四精神”究竟是一种什么样的精神，却有不少人能说得出来，对于放假的人们而言，五四青年节的假仅仅表示又放假了，可以休息玩耍了。
    如何改变这一状况呢？应该出台法律、法规对青年节放假做出规定和如何放假的说明，形成全国一致的局面。其次，各单位应帮助或提供一些条件和机会，对青年进行五四精神教育、爱国主义教育，让青年度过一个具有积极意义的“五四”，让“五四”节日成为一个有青年人特色的个性节日，，使“五四”成为有内涵和价值青年节。

楼主这篇文章很容易得一个与自己预想有偏差的分数，在第一句中，你的开头很特别，很容易偏题
题目是问的是你怎么看待五四青年节，但是你的第一句回答是到底青年是否享受到五四青年节

你按照先提出问题，在写对策来写，思路清晰，对策上可以具体一些，问题可以直接一些。

changzhi 08-5-6 22:42
小小猪yy  20楼
http://bbs.qzzn.com/read.php?tid=9726919

对于“五四青年节”我是这样认为的：
    4月22日国务院法制办同意14-28周岁青年可在青年节享受半天假期，但与此同时法制办亦表示只是负责公文文书的往来答复，并不负责执行和监督，由此，使放假半天这个决定能否有效执行便不得而知。
    既然法制办已经同意青年节放假半天这一新规定，那么同时有关部门也应该进行严密的论证，及时出台放假的执行办法，使决定更科学合理、严谨，更具有可操作性，同时也使单位有效执行有据可依。
  “五四青年节”由来已有70年，曾经一度被五一长假湮没，而今节假日分解到各传统节日，不仅使人们休息权得到更多尊重，也使各个节日还原本色。青年节是“五四运动”不朽果实，过青年节关键在于续接“五四精神”，放假只是一种象征，更重要的是提供一些条件和机会，可以引导青年通过各种活动如体育活动，征文比赛，文艺演出等，度过一个具有积极意义的“五四”，充分展现当代青年的活力和朝气，而不是千篇一律的将放假等同于休息、逛街，导致节日假日化，这也背离了设立这个节日的初衷。

第一句开门见山，不错！
在写五四青年节的时候，可以写一点积极的方面，在把最后一段的对策具体化，有针对性就好了

学警|孝义 08-5-7 12:19
是抽样点评的吗？怎么这么快点评到20楼的了

ws9947 08-5-7 14:09
感谢changzhi的点评，继续努力，提高档次

小小猪yy 08-5-7 15:56
感谢changzhi的点评，下期练习继续改进 [s:1]

任庆辉 08-5-7 17:36
你好！ 楼主，是抽样的点评的么？ 你们点评有什么原则么？ 呵呵，希望下次。我的能被点评到。  谢谢！ 以后多请指点。。

学警|孝义 08-5-7 17:44
对，说说点评原则啊

旷野狼 08-5-7 18:21
虽然没被点评到，但是通过LZ的点评，也能对照自己的不足，学习了。

benbenw 08-5-7 20:05
看了点评的  再看看自己的  我完全是自由发挥了 自己管自己写了  与上面的q友有很大的差距 哎

changzhi 08-5-7 21:36
Quote:
引用第8楼任庆辉于08-5-7 17:36发表的 回 楼主(changzhi) 的帖子 :
你好！ 楼主，是抽样的点评的么？ 你们点评有什么原则么？ 呵呵，希望下次。我的能被点评到。  谢谢！ 以后多请指点。。


我是随机抽样点评，只要多练习，一定有机会点评的
另外也回逐步增加点评数量的
只是希望不要误导大家。

学警|孝义 08-5-8 14:46
强烈支持点评组的工作

ytgr100 08-5-11 18:07
[s:1] 学习了，支持

dachser 08-6-9 00:10
五四青年节大于等于放假


    近日，国务院法制办发布通知，“五四”青年节１４岁至２８岁青年将放假半天。然而，不少单位并未执行通知要求，即便按照通知享受半天假期的青年们也无非逛街、睡觉打发时间。 五四青年节是否应该放假？青年节该怎么过？人们众议纷纷，莫衷一是。
    笔者认为， 国家首次把五四青年节从“黄金周”假期中“拯救”出来，体现了对青年人的尊重，更是一种人文关怀。五四青年节不同于一般性的休假，有着深厚的历史渊源和鲜明的时代意义。90年前，有志青年高呼“民主”、“科学”的进步口号，在国难当头之时掀起了一场翻天覆地的变革。90年后，3亿青年高举有中国特色社会主义的伟大旗帜，奋发图强，为国家之繁荣昌盛贡献力量。
    其次，国家既然通过法制办发出通知，就应当作为“法”来予以执行，采取必要措施监督落实，而非部门之间相互推诿，弱化其执行力度。
    再次，有关单位应充分利用五四青年节放假的机会，组织青年人开展一些积极有益的集体活动。如大学团委可在青年节当天组织志愿者提供公益服务，举办征文、文艺演出等。这些活动在唤起青年人历史记忆的同时，能够激发他们，使青年人意识到自己肩上的重担。
    青年节单单意味着放假，它更是一个路标，指引我们延续着 “五四精神”不断前进，为了中国之崛起。


完整版: [-- 【09每日一练】第九期点评贴 --] [-- top --]