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08-7-7 17:18 |
重磅消息！2008年来宾市公开推荐优秀年轻干部
2008年来宾市公开推荐优秀年轻干部
简 章
为贯彻落实党的十七大精神，进一步深化干部人事制度改革，提高选人用人公信度，促使优秀人才脱颖而出，根据《党政领导干部选拔任用工作条例》及有关文件精神，市委决定，面向全市公开推荐10名副处级、20名正科级、40名副科级领导干部。为此，特制定本简章：
一、推荐名额和职位要求
（一）副处级领导职位10个。县（市、区）党政副处级领导职位6个，市直单位副处级领导职位4个。
（二）正科级领导职位20个。
1、县（市、区）正科级领导职位15个。兴宾区、忻城县、象州县、武宣县各3个，合山市1个，金秀县2个。
2、市直单位正科级领导职位5个。
（1）市委组织部组织员办主任职位。熟悉和掌握中央有关党员教育管理工作的政策法规；具有一定的政治理论水平和实践工作经验。
（2）团市委城乡青年工作部部长职位。熟悉党和国家有关群团组织工作的政策法规；具有一定的共青团组织建设理论知识和相关实践工作经验，有较强的社会活动能力。
（3）市妇联宣传部部长职位。熟悉和掌握妇女工作的政策法规；具有新闻宣传工作实践经验，文字功底比较扎实。
（4）市文化局艺术科科长职位。熟悉和掌握国家有关文化工作的政策法规；熟悉艺术工作，具有一定的实践工作经验。
（5）迁江工业园管理办公室招商科科长职位。熟悉和掌握国家有关招商工作的政策法规，具有一定的实践工作经验。
3、乡镇副科级领导职位40个。兴宾区12个，忻城县、金秀县各7个，象州县、武宣县各6个，合山市2个。
二、推荐范围、基本条件和任职资格
（一）推荐范围。
全市党政机关、人民团体、企事业单位的工作人员。
（二）基本条件。
具有履行职责所需要的政治理论水平，坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策，认真实践“三个代表”重要思想，政治立场坚定；坚持解放思想，实事求是，与时俱进，开拓创新，能结合实际创造性地开展工作；有强烈的事业心和责任感，有较强的组织领导能力，密切联系群众，顾全大局，爱岗敬业，实绩突出；遵纪守法，清正廉洁，群众公认。
（三）任职资格。
1、副处级领导职位任职资格。担任正科级（或者相当于正科级）领导职务满1年以上，或任副科级（或者相当于副科级）领导职务满3年以上；具有大专以上学历；1978年1月1日以后出生；身体健康。
2、正科级领导职位任职资格。担任副科级（或者相当于副科级）领导职务，或任科员（或者相当于科员）职务满3年以上；具有大专以上学历；1980年1月1日以后出生；身体健康。报考市委组织部组织员办主任、乡镇正科级领导职位人选必须是中共党员。
3、副科级领导职位任职资格。参加工作满1年以上；具有大学以上学历；1983年1月1日以后出生；身体健康。
企事业单位工作人员，应当具备与所报职位要求相当的资格。
工作年限和任职年限截止时间为2008年7月31日。
三、公开推荐选拔程序
1、发布公告。由市、县（市、区）公开推荐优秀年轻干部工作领导小组办公室（以下简称市“公推办”、县<市、区>“公推办”）在媒体上发布公告，印发公开推荐《简章》。
2、公开推荐。公开推荐可采取组织推荐、群众推荐和个人自荐的办法进行。组织推荐和群众推荐应征得本人同意。组织推荐的，由各县（市、区）党委、华侨投资区党委、市直各单位党组（党委）根据公开推荐职位任职资格条件和要求，集体讨论确定本地区、本部门推荐人选，并按材料报送办法将有关材料分别报市“公推办”、市直单位“公推办”、县（市、区）“公推办”。群众推荐他人和个人自荐参加公开推荐的，直接将有关材料报相关的“公推办”。
每个推荐对象只能推荐为一个职位的任职人选。
公开推荐所需材料：（1）《2008年来宾市公开推荐优秀年轻干部报名登记表》（空表可从来宾党建网上下载）；（2）被推荐者的身份证、学历和学位证书、任职文件等相关证件复印件一式三份（所在单位审核盖章）；（3）被推荐者的2寸近期同底免冠彩色照片3张。
材料报送办法：（1）参与副处级领导职位公开推荐的材料报市“公推办”，参与市直单位正科级领导职位公开推荐的材料报相应的市直单位“公推办”，其他科级领导职位公开推荐的材料报各县（市、区）“公推办”；（2）市直各单位参与县（市、区）科级领导职位公开推荐的材料也可报市“公推办”，由市“公推办”转各县（市、区）“公推办”；（3）各县（市、区）参与不是本县（市、区）职位公开推荐的材料也可报本县（市、区）“公推办”，由该县（市、区）“公推办”分别转市“公推办”和相应的市直单位“公推办”。
3、资格审查。由市、市直单位、县（市、区）“公推办”分别对报考副处级领导职位、本单位正科级领导职位、本县（市、区）科级领导职位的人员进行资格审查，确定符合条件的人员名单。经资格审查合格人数不足1：3比例的职位不开考。
4、笔试。笔试采用闭卷方式进行，由市、县（市、区）“公推办”分别组织符合条件的人员进行笔试。笔试内容以中组部《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》为依据。笔试、面试均由市“公推办”组织相关人员统一出题。科级领导职位按照1：5的比例，从笔试成绩的高分到低分依次确定面试人选；如参加笔试不足5人的职位则全部进入面试。
5、面试。面试采取竞职演讲和结构化面试的方式进行，由市、县（市、区）“公推办”分别组织实施。根据笔试和面试成绩之和，每一职位按1：3的比例从高分到低分取前3名作为考察对象。
6、组织考察。考察对象确定后，按干部管理权限组织考察组对考察对象进行全面考察。
7、研究决定。根据考察情况，依照有关程序由组织、人事部门提出任用初步意见，提交地方党委常委会、市直相关单位党组（党委）研究决定。如研究认为无合适人选的，该职位可以空缺。
8、办理任职手续。地方党委常委会、市直相关单位党组（党委）研究决定后，对拟任用人选进行公示。公示期满无异议的，按有关规定办理任职手续。公开推荐任用的领导干部按规定实行一年试用期，在试用期间履行所任职务的职责，享受相应职务的待遇。试用期满，经组织考察胜任者正式任命，其任职时间从试用期起计算；不胜任者不保留试用期待遇，视具体情况另行安排工作。
四、时间安排
1、发布公告时间：2008年7月7日。
2、报名时间：2008年7月8日至7月17日。
3、资格审查时间：2008年7月18日。
4、笔试、面试时间：2008年8月上旬。
5、组织考察时间：2008年8月中旬。
五、有关事项
未尽事宜请与市“公推办”、市直单位“公推办”、县（市、区）“公推办”联系。
来宾市“公推办”办公地点：来宾市行政中心市委组织部干部一科。联系人：韦绍壮、陶 晟；联系电话：0772-4278080、4278062；传真：0772-4278059；邮编：546100。
市委组织部“公推办”办公地点：来宾市行政中心市委组织部办公室。联系人：覃燕由；联系电话：0772-4278058；传真：0772-4278059；邮编：546100。
团市委“公推办”办公地点：来宾市行政中心团市委组织宣传部。联系人：龙万书；联系电话：0772-4278695；传真：0772-4278697；邮编：546100。
市妇联“公推办”办公地点：来宾市行政中心市妇联办公室。联系人：卓声画；联系电话：0772-4272729；传真：0772-4278571；邮编：546100。
市文化局“公推办”办公地点：来宾市行政中心市文化局办公室。联系人：江祖参；联系电话：0772-4228195；传真：0772-4228195；邮编：546100。
迁江工业园管理办公室“公推办”办公地点：迁江工业园管理办公室综合科（兴宾区迁江镇）。联系人：莫仁良；联系电话：13907821559；传真：0772-4913607；邮编：546100。
兴宾区“公推办”办公地点：兴宾区委组织部干部股。联系人：熊绍东；联系电话：0772-4216258；传真：0772-4212244；邮编：546100。
合山市“公推办”办公地点：合山市委组织部干部股。联系人：陈莉莉；联系电话：0772-8917066；传真：0772-8912356；邮编：546500。
忻城县“公推办”办公地点：忻城县委组织部干部股。联系人：石兰康；联系电话：0772-5512702；传真：0772-5519573；邮编：546200。
象州县“公推办”办公地点：象州县委组织部干部股。联系人：黄 滔、叶海云；联系电话：0772-6436630；传真：0772-4362291；邮编：545800。
武宣县“公推办”办公地点：武宣县委组织部干部股。联系人：郑 王乐；联系电话：0772-5226648；传真：0772-5213547；邮编：545900。
金秀县“公推办”办公地点：金秀县委组织部干部股。联系人：李昌才；联系电话：0772-6218375；传真：0772-6212127；邮编：545700。
来宾市公开推荐优秀年轻干部
工作领导小组办公室
2008年7月7日
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