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村官转选调生看法

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发表于 13-2-14 19:54 | |阅读模式
大学生村官两年后转选调生。好?坏? 个人 认为对个别年份的村官不利,但从总的人才选拔任用的角度来说是好的。一是村官有明确出路;二是会形成固定的一批从最基层干起的公务人员,他们深知基层和百姓情况,相较于一开始就处于较高层、接触基层群众和民生甚少的公务员来说可能更有责任使命感、更能锻炼出能力、更有发展的后劲。若干年之后做个统计,估计那时高官中有村官经验的会占相当一部分;三是理顺了基层工作人员选拔政策,避免了村官、选调生政策冲撞,符合现实情况要求。总之,政府决定采取这一政策,应该是经过深思熟虑和多方研究,有可行性的。
发表于 13-2-14 19:56 |
楼上说的很有道理,原来的村官不可能完全投入工作,有编制的压力呀
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发表于 13-2-14 20:11 |
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发表于 13-2-14 20:24 |
忽悠完村官,继续忽悠选调生。。
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发表于 13-2-14 20:24 |
你有没感觉到 是一些有背景的人编制考不进,现在可以通过村官直接进入体制内了,堵死了一批平民百姓的路
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发表于 13-2-14 21:01 |
村官也是要经过严格考试的,是相当公平的,可能会有背景影响什么的,但应该相当小了。
凡事还是尽量公正的看待吧。努力提升能力追寻好结果总比把精力放在纠结于背静啊什么的要好。
反正有机会就要尽全力去把握,结果怎么样、会受什么影响也不是个人能决定的,听天由命就是了,凡事努力过才不会后悔。
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发表于 13-2-14 21:29 |
山东的这个政策不是抬高村官了,而是贬低了选调了。确切说以往的村官形式直接取消了,把选调降成准选调。
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发表于 13-2-14 22:02 |
避免了村官、选调生政策冲撞,符合现实情况要求。——从来没见过冲突,我们选调能力比村官强的多
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发表于 13-2-14 22:10 |

回 dh871123 的帖子

dh871123:避免了村官、选调生政策冲撞,符合现实情况要求。——从来没见过冲突,我们选调能力比村官强的多 (13-2-14 22:02) 返回原楼层
这位选调好霸气的说
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发表于 13-2-15 09:14 |
非党员没意见
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发表于 13-2-15 10:20 |
说实话,实际上现在如果不改,选调的存在也是有些尴尬的。
选拔用人政策总是会随着实际情况而改进,没什么必要太去抱怨
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发表于 13-2-15 14:36 |

回 中流击水~ 的帖子

中流击水~:这位选调好霸气的说 (13-2-14 22:10) 返回原楼层
我当过村官现在是市直单位的事业编, 当初和镇上的选调整天在一起没看见比我们强多少啊 强哪里了不就是有个公务员的身份吗? 你说话也太冲了 你们哪里能力强了 你说说 ··
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发表于 13-2-15 21:11 |

回 tt55667 的帖子

tt55667:我当过村官现在是市直单位的事业编, 当初和镇上的选调整天在一起没看见比我们强多少啊 强哪里了不就是有个公务员的身份吗? 你说话也太冲了 你们哪里能力强了 你说说 ·· (13-2-15 14:36) 返回原楼层
我们10届现在一正九副科,外带五个在市委主要部门正式落编,一半在县区委政府正式落编。你市直事业编很强嘛?
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发表于 13-2-15 21:11 |
没在基层干过不知道基层的冷暖,我也是一名村官,说实话当初选聘时的条件不亚于选调生条件,应该说是相当,在乡镇工作绝对可以说是尽心尽力,比公务员干得多,比选调生能力强,可是仍然会被别人另眼相看,毕竟身份不同,而现如今的选调政策直接把我们这些村官抛弃了,不知道别人什么情况,今年我刚好26,在基层干了两年,再干两年就是28了,如果到时考核不合格不知道拿什么去面对自己这四年悄悄流逝的青春!
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发表于 13-2-15 21:14 |
比公务员干得多,比选调生能力强——你拿什么量化得出来的
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发表于 13-2-15 21:23 |

回 dh871123 的帖子

dh871123:比公务员干得多,比选调生能力强——你拿什么量化得出来的  (13-2-15 21:14) 返回原楼层
请问你是干什么的,我只是以自己的经历实话实说,在乡镇拿着国家工资不干活的人少吗?相比而言作为一个村官在基层发挥的作用小吗?不是抱怨,而是内心不平,如果你是一个领导,希望你能多站在我们这些基层人员的角度多考虑考虑,不要冷了这些赤子的心!
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发表于 13-2-15 21:30 |
马上今年的村官考试开始了,刚刚开始准备,亚历山大呀
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发表于 13-2-15 21:34 |

回 俺是好人 的帖子

俺是好人:请问你是干什么的,我只是以自己的经历实话实说,在乡镇拿着国家工资不干活的人少吗?相比而言作为一个村官在基层发挥的作用小吗?不是抱怨,而是内心不平,如果你是一个领导,希望你能多站在我们这些基层人员的角度多考虑考虑,不要冷了这些赤子的心! (13-2-15 21:23) 返回原楼层
从亲身经历来说,还是乡镇公务员比你们干的活,最起码有编制不敢没事就跑,不会请假备考,外带乡镇最忙的党政、组织、秘书科(研究室)还是公务员最为充实力量,村官挑不起大梁。我这样说不是寒各位的心,只是希望村官同志们记住,自己选择了这条路拿着不比乡镇公务员工资少(你们还捞到转正后的工资待遇),还怀才不遇的抱怨政府、社会,没意思,有本事打工去,挣钱多还不受乡镇那些不中用的那些人的歧视。
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发表于 13-2-15 21:59 |

回 妮儿。 的帖子

妮儿。:说实话,实际上现在如果不改,选调的存在也是有些尴尬的。
选拔用人政策总是会随着实际情况而改进,没什么必要太去抱怨 (13-2-15 10:20) 返回原楼层
尴尬在何处?从中组部的意图来看确实是想建立起从选聘到选调再到选拔的干部培养机制。但是把应届生一窝蜂推到选聘而不在选调环节吸纳少数应届生的精英分子,无疑是人为拉长培养链条,导致优秀人才的外流,这次改革肯定还会改!
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发表于 13-2-15 22:17 |
真好笑!!村官不加分,有几个敢说自己一定能考上公务员???我不反对从村官以及三支等基层经历的人员中考选调,但选调生完全从村官中选选调,作为一个非村官来说,有点瘸子里头选将军啊!!或许政府有些欠考虑啊!!!!
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