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“2016面试帮帮团”面试经验技巧篇(一)

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发表于 16-6-2 12:05 | |阅读模式
本帖最后由 皮八周 于 16-6-2 12:15 编辑

   不知道坛友们有没有看过“哈佛大学公开课:幸福课”,Tal教授主讲的。其中有一讲提到了想象力——形象化的力量——大脑不能区分想象与现实+大脑不喜欢不一致。
    形象化的力量由此可见一斑。具体应用到面试上来,就是在准备面试的过程中,要多进行大脑想象模拟以及实际行动模拟。首先我们就要熟悉面试当天会发生什么以及坛友们应当如何应对。

    面试当天

1. 在引导员带领下,你会被领到考场门口。
    考场的门是处于关闭状态还是敞开状态,要看季节、天气、温度等情况,各地习惯也不同,没有统一规定。到达门口后,应对引导员说:谢谢你,辛苦了等感谢的话。 引导员一般都会有所回应,就算给自己排解一些压力。(八周做引导员的时候还会鼓励一二,哈哈)
2. 敲门。
    如果考场门是关闭状态,一般引导员不会为你打开门,需要考生自己敲门进入。就公务员面试考场这个严肃的场合,考生可以右手食指弯曲后敲门,其余手指握在手心,不要用多个手指甚至手背、手掌敲门,声音会很杂乱,不好听。声音应大小适中,间隔0.3—0.5秒,敲三下,敲门声音要坚定而不紧张,有一定力度,但很谦虚。不要太快,那样会给考官很轻漫的感觉,不要太慢,那样给人懒洋洋的印象,不要太轻,考官听不到;不能太重,野蛮的感觉也要不得。敲门完毕,等待3—5秒,如果没听到考官说请进的口令,考生应当再次敲门,声音适度提高一点点。如果还是没有听到应答,建议考试推门进去,不要再敲。       
    当然,如果考场门是敞开的,你只需要对引导员含笑说谢谢后,立定,面向考场内考官席,在1—2秒内稍微整理一下姿势和仪态,即可步入考场。
    八周当年面试的时候,考场门就是敞开的。我到考场门口的时候还愣了一下,哈哈。因为事先敲门的细节都练习完毕了,没想到居然门打开着,走到门口就直面一排考官了。所以我觉得坛友们尤其要注意门没关的情况下到了门口的表情管理,就算是一刹那有点愣神,也不要影响下一步大大方方的微笑进门。
3. 关门 。
    无论你进来之前门是开着还是关着,你都要关门,这体现你的修养。考场的门在考试期间是关闭状态。关门时声音不能太大,要用手扶着门柄关门。应背对考官将房门关上。如果门上是碰锁,最好先旋起锁舌,关上门后,再放开,以减轻关门声对他人的干扰。然后,缓慢转身面对考官。
4. 第一印象
    进入考场从考官看到你的那时起,面试就真正开始了,考生应以良好的仪容、仪态和微笑、自信、谦虚的表情面对考官。 (如果你面试的时候门没关,那么当你走到门口考官看到你的那刻起,你的面试就开始了) 此时,你应很自然地扫视一下整个房间,确定面试考场的基本布局(包括自己的座椅位置)。然后面带微笑,用目光逐一向各位面试考官致意,这就充分表现了你的修养、稳重、信心和力量。请注意,保持自然的、热情的微笑,是很重要的,它不仅说明你自己是放松的,而且在表现你的风采的同时,微笑已经开始在你和面试考官间进行积极的情感交流了。
    值得一提的是,你要做好遇到严肃考官——你微笑的时候他们面不改色的心理准备。八周当年满面春风的和考官打招呼的时候,各位考官,尤其是主考官,那根本是一脸不为所动的表情@@ 。好在八周自我感觉良好,并没有受到太多打击。(其实只是没有表现出来而已 哈哈)因此,平常准备面试的时候,不管你是不是一个非常自信的人,你都要注重培养自己的自信心,万一你运气不好撞上了冷眼旁观冷酷到底的压力型的面试官,自信心更是变得尤其重要。
5. 从门口到考生席。
    关好门后,转身,迈着优美、稳健的步子走向面试考官。目光保持与主考官的视线接触,步伐要略快。一个垂着肩、驼着背的考生,会给人消极的印象;而缓慢的步伐,也会给面试官不够干练的印象。聪明的面试者会用他略快的步伐向面试考官声明:“我要去做非常重要的事情——面试,并且我的面试会获得成功”。除此之外,这样的步态会增强应试者的信心,挺胸、抬头、加快步伐,你会发现信心倍增。走路时比较忌讳的是:摇头晃脑、东瞅西望、左右摇摆。以均匀但稍快的步伐走到考生席旁边,站定后,向考官鞠躬问好,鞠躬或点头致意得体大方,一般鞠躬以30度为宜。
    站立时,身体要正对面试考官,挺胸抬头,直背舒肩,目光平视,面带微笑,表现出充分的自信和对面试的积极关注。
    接着是向各位考官问好,一般用“各位考官上(下)午好,我是×××号考生” ,当考官说: “请坐”时,考生应说:“谢谢”。然后即可在考生座位就座。这里注意:上午和下午要分清楚,不要死记硬背到时说错。进入考场前默念几遍。考生关门后也可以站定问好,但一般距离考官比较远,不能近距离在考官面前展示自己,所以最好走到考生席旁边再向考官问好。问好的时候,要主要面对中间位置的主考官,但要兼顾到其他考官。目光要将所有考官扫描到,头不要左右摇动太多。最后目光收回到主考官,坚定而大声地问好。

八周当年是以面试第一的成绩上岸的,上岸后又多次参加了合肥事业单位招聘的面试工作,计时员、记分员、引导员都做过。所以最后八周再说说容易获得低分的几种考生

1)进门不知道礼貌,大马金刀直接坐下
2)严重慌张不知所措
3)表情过于严肃
4)太啰嗦,说话缺乏逻辑
5)女生上衣无袖,穿凉鞋坡跟鞋,内衣外漏;男生上衣无领口,西装不打领带
6)染发烫发披肩发,男性头发过长,光头
7)小动作不断,摇头晃脑,无意义语气助词额、嗯、呃、然后。。
8)声音过小听不清楚,没有自信
9)不能自圆其说,嘎然而止,或说话前后矛盾,相互抵触
10)不要用完面试的时间!很重要!

    每次我们面试考场上的工作人员(包括考官)要面试一天,就中午吃饭休息一小会(而且因为考官主要是外地抽调,都想着下午早点结束回家,因此常常自行压缩中午休息时间,吃完饭直接开始下午场)。所以确实比考生要疲惫的多,这个时候喋喋不休到让计时员屡次举牌提醒还有5分钟3分钟什么的无异于自杀。就算你是面试实力超群讲话字字珠玑,也最好别拖到时间到。所以平常练习的时候,加快思考速度,把握答题节奏,免得到时候为了答完题不得不用光时间。
发表于 16-6-2 12:34 [发自手机] |
谢谢楼主的分享!有时候细节也会关系到全局。
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发表于 16-6-2 14:14 [发自手机] |
男生夏天穿短袖衬衫也要扎领带吗
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发表于 16-6-2 14:37 |
wewewewei 发表于 16-6-2 14:14
男生夏天穿短袖衬衫也要扎领带吗

西装不打领带
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发表于 16-10-15 13:00 |
?_??_?
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发表于 16-10-15 16:24 [发自手机] |
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发表于 16-10-17 16:18 |
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