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问下参公单位经过机构改革变成行政单位后原来人员怎么办?

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发表于 17-6-28 22:36 [发自手机] | |阅读模式
如题,我是皖南某市某区旅游局工作人员,2011年经过省公务员考试进入单位,当时报考单位职位备注是(参公事业单位),后来过了几年,我们单位和区文化局合并,成为文化旅游委员会,现在已经是行政单位了,不再是参公单位。请问这种情况下,我的身份是什么?如果还是参公身份的话,怎么做才能在这个单位转为公务员身份?因为我的身份问题,区委组织部几次提拔副科,虽然单位民意调查很高,都没有最终成行。

本帖被以下淘专辑推荐:

  • · 参公|主题: 1, 订阅: 0
发表于 17-6-28 23:33 [发自手机] |
研究(yanjiu)没到位啊
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发表于 17-6-29 05:15 [发自手机] |
参公和公务员一样的呀
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发表于 17-6-29 05:57 |
参公不就是公务员吗
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发表于 17-6-29 08:16 [发自手机] |
应该不是因为身份问题没有提拔你!你以为民调很高就应该提拔你??太天真啦!!现在提拔是领导班子研究决定!不惟票!!
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发表于 17-6-29 08:52 |
应该转为正式公务员身份,提拔副科2011年考试进来的,是不是有点早,测评不能说明什么的
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发表于 17-6-29 08:58 |
你的身份是公务员,编制类型是事业参照,11年入职,如果17年提成副科,在区直单位算进步快的了,没搞成说明组织部想再压一压你。
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发表于 17-6-29 09:09 |
你没有进行公务员登记,任然是参公,但是在单位提拔是不影响的,在安徽各地好像参公与公务员在使用上基本没有什么区别。民调在干部提拔上就是个屁,你也能当真,真正在县区里任命副科职务需要上县委常委会的,他们订好了,组织部才走程序,让单位去象征性的推荐。像这种合并的单位人员比较多,你进单位才几年,除有特殊背景等情况,不可能提拔的
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发表于 17-6-29 09:17 |
区直单位的一个副科含金量还是非常高的,实职就是你们局的副局长了。2011年进入单位,你还年轻,应该符合提拔条件,那么多老干部、老同事干了很多年都没解决,直接本单位原地提拔一个年轻人,你让领导日后工作怎么开展、同事难道都真心服气你?能提拔不外乎以下原因一是家里关系还可以;二是领导对你非常喜欢;三是工作能力确实超常。说句你不喜欢听的,别介意,你上网来咨询这些你应该不属于第三条。建议如下:一是找主要领导多汇报思想工作,一把手对你的升迁起着至关重要的作用,但是你升迁的阻力非常大,就是我上面所说的占主要原因;二是能找到组织部领导协调很关键,原地动不了可以换个环境,直接提拔交流到外单位。但是你所在的应该非强势部门,交流让你下基层很容易,估计你是肯定不愿意去的。打听打听区直弱势部门哪儿还有副职空缺,可能就是你的归属了。  眼下最重要的,积极争取、安心工作、不骄不躁,越是黎明前的黑暗越要坚定、沉稳、保持沉默,不要乱说话、不要乱传谣,别被人抓到把柄,安心等结果,祝早日走向领导岗位、当一个好领导,为社会传播正能量、辐射身边人。
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发表于 17-6-29 09:23 |
chuixuedef 发表于 17-6-29 09:17
区直单位的一个副科含金量还是非常高的,实职就是你们局的副局长了。2011年进入单位,你还年轻,应该符合提 ...

到位
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发表于 17-6-29 09:38 |

多谢版主捧场,人民日报《夜读》中有一篇文章非常适合目前焦虑的年轻人---《你先别着急,给幸运多一点酝酿时间》,越努力,机会才会越多,论坛里很多刚入体制内的同学朋友,很快就进入了焦躁期,工作压力不堪重负、工作能力不见提升、工作动力日趋衰竭,老是抱怨、满腹牢骚、开始堕落,真是折磨人,我也是这么过来的,看到大部分人这个状态有些同情,所以只能多做鼓励、支持、多给他们经验和教训,引导社会风气积极向上。
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发表于 17-6-29 09:45 |
chuixuedef 发表于 17-6-29 09:38
多谢版主捧场,人民日报《夜读》中有一篇文章非常适合目前焦虑的年轻人---《你先别着急,给幸运多一点酝 ...

老同志经验丰富,心态稳定
我也是老同志了,也要向你学习啊
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发表于 17-6-29 09:57 |
求是之路 发表于 17-6-29 09:45
老同志经验丰富,心态稳定
我也是老同志了,也要向你学习啊

互相学习,我也算是年轻人,可能走出来的快点,一分为二的看就是消极、不积极主动、谨小慎微了。来论坛里多看看大家的朝气,也是进步
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发表于 17-6-29 10:03 |
chuixuedef 发表于 17-6-29 09:57
互相学习,我也算是年轻人,可能走出来的快点,一分为二的看就是消极、不积极主动、谨小慎微了。来论坛里 ...

可这世上哪有什么天生的幸运,不过是以往努力的积攒。
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发表于 17-6-29 10:06 |
本帖最后由 meichui709 于 17-6-29 10:19 编辑

按照公务员转任条例,事业单位转任需为副科级领导职务或副调研员以上非领导职务

参公事业单位(不含工青妇文联科协等使用行政编制的群团机关),本质就是事业单位(这一点论坛的人很多都不愿意承认,但现实就是如此),变为公务员副科有几种办法:1.先提拔为参公事业的副科,转任公务员的副科;2.在乡镇换届中被选为党政班子成员,按照选举有关规定依法进行公务员登记;3.按照省里参公转公务员的文件,省考参公可转为同级公务员,即现转任公务员科员,再提拔为公务员副科。4.公选(现在基本被叫停)

参公说是和公务员一样,实际上就是待遇基本一样,发展上相差巨大。很多人关心的提拔,因为参公绝大多数是二级单位,级别很低,实际天花板要矮很多,实际上提拔上和事业单位没太大区别,唯一多了一个就是科员也可以转任的路径而已。

参公事业科员直接提拔为公务员副科属违规。
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发表于 17-6-29 12:56 |
本帖最后由 海子遗风 于 17-6-29 14:23 编辑

党政群机关、事业单位的“撤销、降级/升级、合并、改制、转隶”都需要经过中共XX区委全面深化改革领导小组<小组领导:市委市政府分管领导,小组成员:组织部、人社局、公务员局、编办、财政局、区委办、政府办、区委政策研究室、区政府研究室等单位负责人,下设政府机构和事业单位改革专项小组、经济体制和生态文明体制改革专项小组、民主法治领域改革专项小组、文化体制改革专项小组、社会体制改革专项小组、党的建设制度改革专项小组、纪律检查体制改革专项小组、农村改革专项小组、城市管理体制改革专项小组等(不同的地方该非常设议事协调机构设置各有不同)>的研究讨论通过、后报经区政府班子会议和区委常委会议研究审批通过(并报上级备案)后、所在单位依据XX区编办《关于印发XX区文化旅游委员会主要职责内设机构和人员编制规定的通知》(即“三定方案”)具体执行。
该方案会对机构撤并后编制内人员管理(原单位事业在编人员转为参公事业编制还是参公事业编制人员转为行政编制等)、非编制内人员管理(劳动合同续聘等)、年度财政预算拨款、“三公经费”拨款等予以具体明确,对外政务公开的只是摘录节选部分,具体你得咨询你所在单位的办公室或组织人事科。一般情况下非领导干部的参公人员不会直接转为行政编制,机关内部允许行政编制和参公事业编制的存在(有政策依据就不存在并“混编”的问题),而提拔为副科级以上领导干部的则由你单位组织人事科专门向区编办申请办理退编(退出参公事业编制)和列编(列入行政编制)手续,如果该领导干部调离、退休、辞职、辞退、开除等情况下你单位组织人事科还得专门向区编办申请办理退编手续。
担任党政领导干部不光要有群众基础,你首先必须确保是区管储备干部(破格提拔或越级提拔的该领域紧缺管理人才或专业管理人才除外),还必须符合《党政领导干部选拔任用工作条例》、《公务员职务任免与职务升降规定(试行)》、《公开选拔党政领导干部工作暂行规定》、《党政机关竞争上岗工作暂行规定》、《党政领导干部任职回避暂行规定》等政策规定精神,在以往个人综合能力、工作资历、政绩成果等也是上级选拔任命的主要考量因素,再依据党管干部原则和人大依法任免干部原则,县管干部选拨任命最终人选还得通过区政府班子会议上会讨论、并报区委常委会议最终研究通过县委组织部才敢最终确定、并代发任命公示、最终宣布任命结果。
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发表于 17-6-29 14:22 [发自手机] |
meichui709 发表于 17-6-29 10:06
按照公务员转任条例,事业单位转任需为副科级领导职务或副调研员以上非领导职务

参公事业单位(不含工青 ...

还可以遴选,考上机关就是行政编了
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发表于 17-6-29 14:38 |
小密瓜 发表于 17-6-29 14:22
还可以遴选,考上机关就是行政编了

事业在编、参公事业人员主要有四种渠道转为行政编制:
一是参加公务员考试、直接进入行政编制
二是参加上级机关遴选考试、直接进入行政编制
三是参加公选干考试、直接提拔为机关副科级以上领导干部、直接进入行政编制
四是被区委区政府破格提拔或越级提拔为副科级以上领导干部、直接进入行政编制
还有一种特殊情况,对于通过选调生考试上岸的,本来就是“省级组织部门有计划地从高等院校选调品学兼优的应届大学本科以上毕业生到基层工作、作为党政领导干部后备人和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养”,所以他们本身就是行政编制、公务员(如果不重用你、你仍在乡镇机关工作、ni仍是乡镇公务员,如果重用你、调动你回县直机关工作、你就是县级公务员)。
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发表于 17-6-29 14:44 [发自手机] |
chuixuedef 发表于 17-6-29 09:17
区直单位的一个副科含金量还是非常高的,实职就是你们局的副局长了。2011年进入单位,你还年轻,应该符合提 ...

大神,帮我解答一下
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发表于 17-6-29 14:44 |
求是之路 发表于 17-6-29 10:03
可这世上哪有什么天生的幸运,不过是以往努力的积攒。

我们领导常说:你能进入体制内是你的运气,而你能被领导看中被组织关心并得到提拔是你的福气
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