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有几个政府劳务派遣的问题想要请教 求了解的大神进 |
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发表于 18-7-14 12:07
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写是这样写的啦,就像企业招聘一样,写了一堆职位要求,如果都能符合那都可以挑公司了。只要没要求工作经历,就去报吧,当做考试经验也行
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发表于 18-7-14 12:40
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鄙人17年毕业,工管专业,已经有大半年的劳务派遣工作时长。首先说一句,上面说的“文字功底深厚”并没有你想的那么复杂和高大上。但是确实很锻炼人的逻辑能力和抗压能力。当然劳务派遣也看你去哪个单位,如果是分到那些业务量大的岗位,那你做的东西其实跟在编的前辈们是挺相似了,我的话,会议纪要、行动简报周报、新闻稿、宣传稿、微信稿和图片美化、领导汇报用材料、政策宣讲会PPT等文字量巨大的工作都是我全程、独立负责的,但是我在此之前是没有任何公文写作经验或者培训的,所以一开始是很辛苦,也挨了很多批评,慢慢积累了经验才好一点。私以为,如果你是以劳务派遣作为上岸的磨练也是可以的,但是请做好心理准备,很多坑,自行体会吧。。
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发表于 18-7-14 17:03
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一直走﹍ 发表于 18-7-14 12:07 这样啊 但是我投了简历都没人通知我去笔试 想考试练练手都不行 | |
发表于 18-7-14 17:13
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Ru4nn 发表于 18-7-14 12:40 谢谢你给我解了惑!因为考公之路很漫长,实力与运气要同在才行,所以我就想先找份工作,对考公有帮助的,可以一边工作一边考公,让自己压力不用那么大。但是就目前看来,感觉合适的工作不好找。 | |
发表于 18-7-14 17:14
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名字不要太长何 发表于 18-7-14 14:49 谢谢回复~~ | |
发表于 18-7-14 19:10
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单位刚招聘完,写是这么写,实际上并没有那么严格,笔试只是为了寻找更匹配的人选,面试是为了双向了解提高稳定性,至少我们单位是这样。现在找份工作都不容易,也没有公司会看一眼你的简历就决定要你吧?
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发表于 18-7-14 21:54
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你看岗位要求,普通合同工笔试30%面试70%,雇员笔试40%面试60%,其实面试占这么高分的原因感觉是单位在挑人,面试可操作空间很大,所以楼主其实不用抱太大希望,一般这些单位只招本地人的多
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发表于 18-7-14 21:55
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royo123 发表于 18-7-14 19:10 是的 深深地感觉找一份工作非常不容易 特别是我这种小透明 要努力多跑 | |
发表于 18-7-14 22:00
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shiye0 发表于 18-7-14 21:54 听你这么一说……有点慌,劳务派遣也希望渺茫。 要是一直不上岸,那可怎么办 | |
发表于 18-7-16 09:00
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劳务派遣还是不要去了,在单位身份不同地位都比政府的临时工和雇员都低,而且社保还是派遣公司帮你买。
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发表于 18-7-16 15:50
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zinkiu 发表于 18-7-16 10:51 茂名的 现在在深圳 | |
发表于 18-7-16 15:50
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发表于 18-7-16 16:00
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Σ单曲循环 发表于 18-7-16 10:54 我去面试了一个劳务派遣 八个招两个 面试很糟糕 一分钟回答了两个问题 然后问在校表现啥的 根本不知道答什么 还去面试了一家国企 然后也被刷了下来 惨败 搞得我现在对面试都有心理阴影了 @_@ | |
发表于 18-7-16 16:04
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这些都是客套话,不需要管这些非硬性要求,反正能报就可以报。劳务派遣说好也好,说不好也不好。工资低,啥活都要你干,这是不好的。但你和公务员一起工作,一方面能累积经验,另一方面也能鞭笞自己,做同样的事,拿的钱还没别人零头多。
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发表于 18-7-16 16:57
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xiz 发表于 18-7-16 16:04 谢谢解惑 | |
发表于 18-7-16 17:21
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汉语言文学路过,自认为写作功底非常烂,但还是考上了街道临聘,做了半年合同工。招聘的话那些是标配语言,只要面试时候表现自信,都能过得,过了之后写公文基本都有模板,还是比较简单的
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