查看: 98124|回复: 966
收起左侧

[交流杂谈] 专开一贴,帮忙计算职务职级套改及晋升时间,回答职务职级政策

  [复制链接]
发表于 18-11-13 21:33 | |阅读模式
本帖最后由 同流不合污 于 18-12-5 17:26 编辑

说几个要点:

1.领导职务不参加套改,直接开始算时间参与晋升。副科长=四级主任科员,科长=二级主任科员;若晋升之后原领导职务保留,则占两个位置,即:xx科三级主任科员、副科长。

2.套改参考依据主要是公务员任职年限和套改前的级别,学历、非公务员工作经历均不采用。

3.若先任非领导职务,后任同级别领导职务,晋升起算时间按非领导职务任职时间起算,比如2010.1任副主任科员,2011.1任副科长,则按2010.1起算,2012.1可任三级主任科员兼副科长。

4.更正一下,谢谢huaiqi的提醒,经明确,跨级晋升之后(科员到科级、科级到处级)所有年限清零。也就是说跨级晋升只能晋升一次,哪怕当了再久的科员,最多也只能晋升到四级主任科员。同级晋升可以连续两次。请各位坛友根据这个重新计算一下时间,其余的还是准确的,不好意思。
比如说A:2010科员至今、B:2012科员、C:2014科员,本次套改均先套改为一级科员,时间以他们分别被任免为科员的时间为准,在政策执行那天统一晋升为四级主任科员,晋升之后年限清零,ABC又回到了同一起跑线上。也就是说,对于当科员越久的越不利。

5.新老职级对应关系如下:
新职务=老职务
二级科员=办事员
一级科员=科员
四级主任科员=副主任科员(副科长)
三级主任科员=副主任科员plus
二级主任科员=主任科员(科长)
一级主任科员=主任科员plus
四级调研员=副处级调研员(副处长)
三级调研员=副处级调研员plus
二级调研员=正处级调研员(处长)
一级调研员=正处级调研员plus
二级巡视员=副巡视员
一级巡视员=巡视员
这里可以看到,副科长和四级主任科员本身就是标准的副科级,不需要互相占用,三级主任科员才是副科级+(二级主任科员和科长、四级调研员和副处长、二级调研员和处长同理)。也就是说,会有三级主任科员兼副科长,但不会出现四级主任科员兼副科长这种情况。
二级科员——一级调研员之前每个层级的晋升年限为两年,若考核优秀,可减少半年,以后年度考核优秀的含金量将增加。
提实职仍然是按以前的规则,比如说某主任科员晋升副处长,在二级主任科员岗位上干满3年就行了。


请坛友按格式留言

x年x月   任x级(职)

例:  2015年1月  任副主任科员

注:仅按理论时间计算,不考虑具体单位编制限额,单位内部规定年限等事项。

评分

参与人数 1油菜花 +1 玫瑰花 +1 收起 理由
小评 + 1 + 1 良心贴,望坚持!

查看全部评分

本帖被以下好帖子专辑推荐:

发表于 18-11-13 22:16 |
吃个螃蟹,2018年8月,实职正科。
发表于 18-11-13 22:22 [发自手机] |
硕士毕业,2013事业单位科员,领副科工资,2017入职某局,转正为科员,请问如何套改,套改后是否可晋升
发表于 18-11-13 22:24 |
饼子麻花鸡蛋 发表于 18-11-13 22:22
硕士毕业,2013事业单位科员,领副科工资,2017入职某局,转正为科员,请问如何套改,套改后是否可晋升

你这个目测是4级吧
发表于 18-11-13 22:29 [发自手机] |
2014年12月转正定科员
发表于 18-11-13 23:00 [发自手机] |
2012年5月转正定科员
发表于 18-11-14 07:44 [发自手机] |
2016年10月转正定级为科员,核定2008-2014年7月期间在企业工作连续工龄,2014-2015年10月为事业编制!2015年10月-2016年10月公务员试用期。
发表于 18-11-14 08:43 |
不考虑职数的计算都是无意义的,除非市以上机关
发表于 18-11-14 08:45 |
现在的问题是 副主任科员亏一年 这个有没得修改的办法呢
发表于 18-11-14 08:48 |
2017年11月  实职副科
发表于 18-11-14 10:54 |
2013年参公,硕士毕业,2016年6月副科实职
发表于 18-11-14 11:15 [发自手机] |
楼上都是领导些
发表于 18-11-14 11:15 |
15年6月入职,16年6月科员,
现在在职研究生,以后体制能也要认研究生学历吧
发表于 18-11-14 11:37 |
都是些实职领导,我们这些秋儿不敢说话。
 楼主| 发表于 18-11-14 14:53 |
依然饭太稀 发表于 18-11-13 22:16
吃个螃蟹,2018年8月,实职正科。

实职不参加套改,直接开始算时间,理论上2020年8月任一级主任科员兼实职正科
 楼主| 发表于 18-11-14 14:54 |
饼子麻花鸡蛋 发表于 18-11-13 22:22
硕士毕业,2013事业单位科员,领副科工资,2017入职某局,转正为科员,请问如何套改,套改后是否可晋升

套改不考虑事业单位任职经历

2017年x月定一级科员,2019年x月任四级主任科员
 楼主| 发表于 18-11-14 14:55 |
本帖最后由 同流不合污 于 18-12-5 17:08 编辑
小犯 发表于 18-11-13 22:29
2014年12月转正定科员


先套改为一级科员,时间2014年12月起算,政策执行那天晋升四级主任科员,晋升后所有年限清零。
 楼主| 发表于 18-11-14 14:57 |
本帖最后由 同流不合污 于 18-12-5 17:09 编辑
kozin 发表于 18-11-13 23:00
2012年5月转正定科员


先套改为一级科员,2012.05起算,政策执行那天晋升四级主任科员。晋升后年限清零。
 楼主| 发表于 18-11-14 14:59 |
本帖最后由 同流不合污 于 18-12-5 17:09 编辑
姚桥一霸 发表于 18-11-14 11:15
15年6月入职,16年6月科员,
现在在职研究生,以后体制能也要认研究生学历吧


你转正定级的时候没定副主任科员就没意义了

套改只任公务员任职经历

2016.06一级科员,政策执行那天晋升四级主任科员,晋升后之前所有年限清零。
 楼主| 发表于 18-11-14 15:03 |
yanhua234 发表于 18-11-14 10:54
2013年参公,硕士毕业,2016年6月副科实职

实职不参加套改,直接算时间晋升。2018.06晋升三级主任科员并兼副科长。

手机版|APP|sitemap|QZZN ( 京ICP备11040856号-1|京公网安备11010802022760 )

Powered by Discuz! , GMT+8, 19-5-20 17:26 0.043127 s, 5 queries , M On.

© 2005-2017 QZZN , 转载、商业使用需取得授权 联系我们

快速回复 返回顶部 返回列表