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[杂谈] 职务、职级并行也许会是一个更大的坑。。。

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发表于 19-2-12 11:34 | |阅读模式



如图,如果这个方案是真的的话,那么其实对当兵的还是非常不友好的!副科级领导职务不能直接晋级二级主任科员、正科级领导职务不能直接晋级四级副调研员,那意味着将来大部分职级都要被领导职务兼任了,或者被退二线的领导兼任了,比如县里面会出现局长(兼任一级主任科员)、市里面就会出现局长(兼任一级调研员),这样他们才有可能更进一步晋级为县局局长(四级调研员)、市局局长(二级巡视员),那么对普通科员还是非常不利的、实际上晋升渠道估计和现在差不多,还是要往领导职务这个独木桥挤。比如,假设一个县直机关有10个行政编,1个局长、2个副局长、1个纪检组长,6个为股长或科员,假设有4个职级编制,那么必然会优先用于领导,就可能出现1个局长(一级主任科员)、2个副局长(三级主任科员)、1个纪检组长(三级主任科员),6个为股长(科员)的配置概率比较大,三是实际上,如果从资源利用最大化或者普惠制角度,应该是职务职级分离比较合理,即领导职务和职级不可兼任,那么就才会出现1个局长、2个副局长、1个纪检组长,4个为n级主任科员兼股长,2个为或科员皆大欢喜的情况

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 楼主| 发表于 19-2-12 11:38 |
所以我觉得应该修改“职务职级并向”为“职务职级分离”,即领导职务不可再兼任职级,只能二选一,就好像事业单位里面选择了高级职称就不能兼任管理岗位一个道理,不可两头都占,这样领导以后还是按照副科、正科、副处、正处。。。一步一步提拔上去,普通人就老老实实按照n级主任科员、n级调研员慢慢熬资历、提工资,泾渭分明,大家井水不犯河水皆大欢喜
发表于 19-2-12 11:40 |
发表于 19-2-12 11:43 |
  请全国人大法工委认真研阅基层同志的意见,尽可能使政策让基层公务员得到实惠。
                                                                       -----XXX,12/2
发表于 19-2-12 11:44 [发自手机] |
拭目以待吧
发表于 19-2-12 11:44 |
本人上班9年了,现任县开发区(省级)副主任(正科级),2013年2月任副镇长(副科级),2015年4月任县科协主席(正科级),2019年1月调整去的县开发区,县开发区主任为县委常委,共3个开发区副主任。很快19年6月了,不能能否职级如何界定,请教万能的吧友,谢谢大家
 楼主| 发表于 19-2-12 11:44 |
zzu工科男 发表于 19-2-12 11:43
请全国人大法工委认真研阅基层同志的意见,尽可能使政策让基层公务员得到实惠。
                       ...

已过征求意见期限了
发表于 19-2-12 11:46 |
职务职级不兼任的话,职级晋升也会被打压,不可能让你那么容易晋升。举个例子,一个基层科级单位局委办,局长才正科(和二级主任科员同级),副局长才副科(与四级主任科员同级),如果职级到点提升,十年以上工龄的都是调研员,工作四五年的就是三级主任科员,相当于是个小兵都比领导级别高,在中国的体制下,这样的领导还能管得了谁?
发表于 19-2-12 11:46 |

这是原先试点地区的方案吧,等中央一级的套改办法或实施意见出台后肯定要废止的
 楼主| 发表于 19-2-12 11:47 |
wswsj 发表于 19-2-12 11:44
本人上班9年了,现任县开发区(省级)副主任(正科级),2013年2月任副镇长(副科级),2015年4月任县科协 ...

领导职务不参与套改,有一级主任科员职级空编的情况下优先晋级为开发区副主任(正科级,一级主任科员),所以还是领导好,两头好处都占着
发表于 19-2-12 11:50 |
本帖最后由 司隶校尉 于 19-2-12 11:51 编辑
aile1869 发表于 19-2-12 11:38
所以我觉得应该修改“职务职级并向”为“职务职级分离”,即领导职务不可再兼任职级,只能二选一,就好像事 ...

之所以设定领导可以兼任职级有现实原因,想下,如果领导不能兼任职级,一个小科长怎么指挥手下的×级主任科员、一个局长怎么指挥手下的×级巡视员、×级调研员?
另外,没有规定说高职称不能兼任领导,起码咱这里没有这种规定,反倒是事业单位站所一把手基本都是高职称

发表于 19-2-12 11:54 |
楼主做梦吧
如果按楼主所说
谁还当领导
都当小兵熬职级不就行了
那领导的权威来自何处?
发表于 19-2-12 12:23 |
wswsj 发表于 19-2-12 11:44
本人上班9年了,现任县开发区(省级)副主任(正科级),2013年2月任副镇长(副科级),2015年4月任县科协 ...

你这提拔跟坐火箭似的,难道是谁的女婿
发表于 19-2-12 12:46 |
LZ不是有可能,就是巨坑。我在湖北省直某单位,单位处长几乎都占着一级调研员职数
 楼主| 发表于 19-2-12 12:48 |
sky8810 发表于 19-2-12 12:46
LZ不是有可能,就是巨坑。我在湖北省直某单位,单位处长几乎都占着一级调研员职数

对啊。。。所以对非领导老说,实际上的实惠并没有比之前多多少。。。甚至对县以下来说,还不如之前那套县以下职务职级并行的方案划算,到时间点了自动晋级。
发表于 19-2-12 13:42 [发自手机] |
实职参加套改,科员优惠不如以前职级并行
发表于 19-2-12 13:53 |
领导职务兼任职级,占用职级职数,对科员来说,确实不如以前的职级并行。
发表于 19-2-12 14:21 |
aile1869 发表于 19-2-12 12:48
对啊。。。所以对非领导老说,实际上的实惠并没有比之前多多少。。。甚至对县以下来说,还不如之前那套县 ...

是的,现在把晋升卡的很死,以前在省、市一级,提拔快的很
发表于 19-2-12 14:34 |
原本职务职级并行,啥叫“并行”?就是职务和职级是两条并行的“平行线”,初衷就是为了给“不是官”的那部分人打破天花板涨工资用的,结果呢现在的状况是有好处领导先占。呵呵。
发表于 19-2-12 14:36 |
建议“人大释法”解释职务职级并行“并行”二字的意思。

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