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[事业招考] 【2019年广州市住房和城乡建设局直属事业单位招聘公告(第一次)】

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发表于 19-8-13 18:11 | |阅读模式
2019年广州市住房和城乡建设局直属事业单位招聘公告(第一次)

   
    根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(中华人民共和国人事部令2005年第6号)、《广东省事业单位公开招聘人员办法》(粤府令第139号)、《关于印发广东省事业单位公开招聘人员笔试和面试工作规范的通知》(粤人社发〔2013〕21号)、《关于进一步规范我市事业单位公开招聘工作的通知》(穗人社发〔2013〕108号)、《关于规范事业单位公开招聘工作的指导意见》(穗人社发〔2017〕50号)等有关规定,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,广州市住房和城乡建设局决定向社会公开招聘直属事业单位工作人员,现公告如下:

  一、招聘单位简介

  详见广州市住房和城乡建设局门户网站(http://zfcj.gz.gov.cn/,政务公开-信息公开目录-组织机构-直属机构栏目)。

  二、招聘岗位及资格条件

  (一)招聘岗位及资格条件

  招聘岗位、招聘对象、具体职位要求详见《广州市住房和城乡建设局直属事业单位2019年第一次公开招聘岗位需求表》(附件1)。

  招聘专业名称及代码按照《广东省2019年考试录用公务员专业参考目录》(附件2)执行。所学专业未列入专业目录(没有专业代码)的,可选择专业目录中的相近专业报考。按相近专业报考的,所学专业须与报考职位要求专业的主要课程学习内容相近,并在资格审核时提供所学专业课程成绩单(须教务处盖章)、院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料。除专业目录有列出培养方向的专业外,其他毕业证上的专业名称后面以括号等形式列出的培养方向不能作为报考专业的依据。

  (二)报考条件

  1.具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导。

  2.遵守中华人民共和国宪法和法律,享有公民的政治权利。

  3.具有良好的品行和职业道德。

  4.具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力。

  5.报考人员年龄要求:本科学历的,年龄在35周岁以下;研究生学历或具有中级专业技术资格的,年龄在40周岁以下;博士学位或具有副高级专业技术资格的,年龄在45周岁以下;具有正高级专业技术资格的,年龄在50周岁以下。

  6.具有招聘职位要求的资格条件。

  7.非广州市户籍人员应符合《广州市人民政府办公厅关于印发广州市引进人才入户管理办法的通知》(穗府办规〔2018〕30号)规定的广州市户口迁入条件。

  8.法律法规规定的其他条件。

  招聘条件中所涉及的年龄、工作经历(以社保缴费记录为准,在校期间购买社保的除外)年限等时间点的计算截至2019年8月28日。

  (三)有下列下情形之一的,不得报考:

  1.受行政开除处分未满五年或其它行政处分正在处分期内的。

  2.曾因超生被有关单位依照规定作出处理决定,从该处理决定作出之日起未满五年的。

  3.近两年内,在机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的。

  4.在本次招聘考试中,以虚假信息应聘的或在考试过程中违纪舞弊,并经招聘单位认定的。

  5.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的。

  6.法律、法规和规章规定不宜聘用为事业单位工作人员的其它情形。

  三、报名

  (一)报名方式

  采取本人现场报名及网上确认相结合的方式进行。

  (二)报名时间

  2019年8月28日至2019年8月30日上午9:00-11:30,下午13:30-17:00。

  (三)报名地点

  广州市道路扩建工程管理中心,地址:广州市越秀区仓边路133号。

  (四)现场报名须提供如下材料:报名登记表(详见附件4,报考人员必须在报名登记表中对个人申报的资料签署承诺意见)、身份证、户口簿、学历学位证书、专业技术资格证书、工作经历材料(劳动合同和社保缴费记录)等招聘岗位要求材料的原件和复印件。

  具有中外合作办学、港澳台、国外学历学位的须提供教育部留学服务中心的学历、学位认证书。

  (五)招聘单位在接受报名时,现场对报考人员的资格条件进行审查,查验核实有关证书、证明。通过资格审查的报考人员,现场通过微信、QQ、浏览器等工具扫描职位二维码绑定报考岗位,并在报名结束当天24:00前登录全国事业单位招聘网(https://www.qgsydw.com)报名系统完成网上报名确认。如在规定时间内没有完成报名确认,将视为自动放弃报考。

  (六)准考证打印时间

  成功报名的考生(含免笔试人员)应于2019年9月4日至2019年9月5日自行登录报名系统下载打印准考证。逾期未打印的,视为自动放弃考试。

  (七)相关注意事项

  1.每位考生只可根据所学专业报考一个符合招聘条件的岗位。

  2.考生只能使用有效期内的第二代居民身份证进行报考及参加考试,报名与考试时使用的身份证必须一致。

  3.招聘人数与报名人数的比例须达到1:3以上(含1:3)方能开考;如未达到开考比例的,则取消或相应减少该职位的招聘人数。要求招聘具有博士学位或高级专业技术资格的岗位(即职位代码为1-3、2-3、5-1、5-2、6-4、6-5的岗位),不受开考比例限制。

  4.考生提交的报考信息、申请材料应当真实、准确。凡提供虚假报考信息及申请材料的,一经查实,即取消报考或聘用资格。

  四、考试

  (一)笔试

  1.笔试时间和地点:笔试时间拟定2019年9月7日9:00,具体时间及地点详见准考证。考生凭准考证及身份证原件参加考试。

  2.笔试内容为行政能力测试及相关内容。本次考试不指定考试复习用书,不举办考试辅导培训班。

  3.笔试采取闭卷考试的方式,考试时间为120分钟,满分为100分,合格分数为60分,按四舍五入保留小数点后2位。

  4.笔试成绩将于笔试结束后10个工作日内,在广州市人力资源和社会保障局门户网站上公布,考生自行登录上述网站查询本人分数及是否进入面试环节。

  5.在分数不低于60分的考生中,根据笔试成绩高低,按1:5的比例确定进入面试人员名单。未达到上述比例的,按实际符合条件人数全部进入面试。

  6.具有博士学位或高级专业技术资格的考生,经现场报名,并完成网上报名确认后,可以免笔试直接进入面试,其面试成绩为最终总成绩。

  (二)面试

  1.参加面试的考生需持本人身份证原件和准考证参加面试,不按规定时间参加面试的,视为自动放弃;面试时间、地点及其他工作另行通知。

  2.面试方式:面试采取结构化面试的形式进行。

  3.面试成绩:面试满分100分,以60分为合格分数线。面试成绩由工作人员当天以书面形式通知考生。

  4.面试成绩不合格者,不能列为体检人选。

  (三)总成绩计算

  1.按照笔试成绩占30%、面试成绩占70%的比例合成考试总成绩,考试总成绩按四舍五入保留小数点后2位。

  2.免笔试的考生以面试成绩作为考试总成绩。

  3.考试总成绩合格分数线为60分,低于60分不予录取。

  五、体检、考察、公示

  (一)体检。按各岗位面试合格人员考试总成绩高低顺序,以招聘岗位数1:1的比例确定体检对象。当招考岗位面试合格人员考试总成绩相同时,则比较面试成绩从高到低排序。如面试成绩仍相同,则按面试最后一道题目答题成绩从高到低排序。组织体检对象到指定医院体检,体检工作严格按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》组织实施。

  (二)考察。对体检合格的考生进行考察,根据中共广东省委组织部广东省人力资源和社会保障厅《关于印发<广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)>的通知》(粤人社发〔2010〕276号)精神,主要考察考生的政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系、计划生育等情况,并核实其是否符合报考资格条件。考察合格者列为拟聘用人员。

  (三)公示。对拟聘用人员在广州市人力资源和社会保障局门户网站上进行公示,公示期为7个工作日。

  (四)当出现放弃体检、体检不合格、考察不合格、放弃录用或公示中发现问题等情况,可从同一岗位面试合格者中按考试总成绩的排序依次递补。是否递补体检、考察人选,由招聘单位研究决定。

  六、聘用

  对经公示无异议的人员,按规定的程序订立聘用合同,办理聘用手续。实行试用期制度,试用期为半年,初次就业的工作人员试用期为12个月。试用期满经用人单位考核为不合格的,取消聘用。

  七、薪酬待遇

  招聘单位聘用人员均为事业单位编制,享受国家政策规定的工资福利待遇。

  八、其他事项

  (一)考生参加笔试、面试、体检时,必须同时携带准考证和身份证,请妥善保管。证件不齐或证件与报名登记表不一致者,不得参加考试、体检。遗失身份证的报考人员,需及时到公安部门申请领取临时身份证,凭准考证及临时身份证方可进入考场参加考试或体检,其它证件不能代替身份证参加考试、体检。

  (二)考生在校期间的社会实践经历及参加相关工作的,即使与单位签订劳动合同并开始缴纳社会保险,不视为工作经历。

  (三)现工作单位为党政机关或国有企事业单位的,需在体检合格5个工作日内提供所在单位出具的同意报考材料。不能提供的,取消其聘用资格。

  (四)考生在公开招聘过程中有下列行为之一的,取消考试资格或者聘用资格,构成犯罪的,依法追究刑事责任:

  1.伪造、涂改证件、证明,或者以其他不正当手段获取应聘资格的;

  2.应聘人员在考试、体检等过程中作弊的;

  3.其他因应聘人员的原因造成聘用结果有失真实的情况。

  (五)考生报名时应认真对照本招聘公告规定的报考条件中规定的专业、学历、招聘对象及其他资格条件等,不符合招聘公告要求的任何条件之一的,均不可报名。

  (六)拟聘用人员应在规定时间内报到,未在规定时间内报到的视为自动放弃聘用资格。

  九、本公告由广州市住房和城乡建设局人事部门负责解释。

  广州市住房和城乡建设局

  2019年8月13日

  附件:1、广州市住房和城乡建设局直属事业单位2019年第一次公开招聘人员岗位需求表.xls

  2、广东省2019年考试录用公务员专业参考目录.xls

  3、广州市住房和城乡建设局直属事业单位2019年第一次公开招聘咨询、投诉电话.xls

  4、广东省事业单位公开招聘人员报名表.doc
发表于 19-8-13 18:51 [发自手机] |
1:5的面试比例,还有面试成绩占70%,有点少见啊
发表于 19-8-13 19:27 |
张佳佳-56 发表于 19-8-13 18:51
1:5的面试比例,还有面试成绩占70%,有点少见啊

同感,又不是教师招考70%面试,不知道有没有萝卜。。。
发表于 19-8-13 19:50 [发自手机] |
招考的恨不得世袭制
发表于 19-8-14 12:25 |
现在的面试占比越来越高了

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