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[2020国考] 申论高分关键是分析材料

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发表于 19-9-1 23:39 | |阅读模式
申论考试,材料才是王道。申论能否高分,关键在于你能否读懂材料。
此文以“2018年省部级第二题”为例,这道题目,你只需花10分钟做题,然后对照后面的解析,测试你分析材料的能力。(解析附后)
 楼主| 发表于 19-9-1 23:39 |
【题目】
上级部门来W市考察,请你根据给定资料2,就W市在经济转型升级过程中的探索,写一份汇报提纲。
要求:(1)紧扣资料,内容具体;(2)语言流畅,有逻辑性;(3)不超过400字。

1.W市多次举办了中国机器人峰会。人工智能等流行词汇在这里不是抽象的概念,而是触手可及的现实。W市民营经济发达,但传统产业占比超过70%。这样一个传统制造业占大头的县级市,经济转型升级的突破口在哪儿?W市的探索表明,发展智能经济或许是关键之招。
2.第四届中国机器人峰会开幕前夕,记者深入W市的工业园区、企业生产车间,探寻和领略这座城市关于智能制造的雄心。
3.在平板电脑上用手指点击一个程序发出指令,只见一个身材高大的机器人,灵巧地挥舞着手臂,利索地把几个玻璃杯叠放在一起,成了金字塔状。这是智能制造产业研究院以G为首的团队最新研发的双臂柔性机器人,也是国内自主研发的首个十四轴双臂机器人。
4.在W市,人们意识到,在智能经济这一新形态下,谁能在智能机器人这一先导产业捷足先登,谁就能抢占先机。因而,W市明确把机器人产业作为发展智能经济的切入点。
5.在W市采访,记者接触到的专家和企业家,均对即将开幕的中国机器人峰会充满期待。这个业内盛会对W市机器人产业的发展拉动作用明显。智能制造产业研究院的迅速成长,以及随后一系列机器人企业的落户,正是W市花大力气举办中国机器人峰会结出的果实。
6.中国机器人峰会,只是W市布局机器人产业和智能经济的“冰山一角”。W市有关负责人表示,该市发展机器人产业的一系列规划,并不是一时兴起的跟风,而是区域发展战略的延续和深化。W市是经济强市,制造业基础较好,应用市场广阔,发展机器人产业可谓水到渠成。
7.除了中国机器人峰会、智能制造产业研究院,W市还在规划建设机器人小镇。眼下,一个拥有机器人产业制造基地、机器人产业学院、机器人展览交易市场的机器人小镇正拔地而起。目前小镇已落户智能经济项目21个,投资7.2亿元。
8.机器人以及智能经济的魅力,不仅在其本身作为新的经济增长点,更在“牵一发而动全身”的强大带动力--机器人是产业结构调整升级的突破口和助力器。
9.一条自动化流水线上,近20个大大小小的配件经过自动组装、检测,成为一个个喷头,这是记者日前在某自动技术有限公司看到的生产场景。这套生产线是为W市一喷雾器企业量身定制的,平均每分钟可生产60多个喷头,节省劳动力40人至60人。
10.喷雾器制造是W市的一大“块状经济”,随着人口红利逐渐消失,“机器换人”在业内广受青睐。
11.在经信局局长的案头,摆着一份长长的企业名单,那是W市传统企业智能化改造的进度表。传统企业借助“机器换人”进行自动化、智能化改造已形成高潮。记者了解到,2016年度W市以“机器换人”为突破口,组织开展“机器换人”重点专项182项,项目总投资21.06亿元,实现企业核心生产设备工序(工位)减员8411人,人均产值提高3倍以上。
12.不仅通过“机器换人”减少人员、提升效率,还要基于物联网技术,用数据建模,用大数据分析的方法,为产品生产找到一个最合适、成本最低的制造模式。
13.在另一家公司的实验车间,记者看到两个机械手根据不同的零部件,自如地切换10余套夹具,协同完成一个精密产品的组装。整条流水线上机器人的所有操作都是通过后台管理系统的精密测算来指示的,设备生产系统和业务管理系统无缝衔接。
14.从模仿到跟随,再到自主创新,近年来W市涌现出一大批本土的系统集成和服务提供商,服务于传统制造业的升级改造。
15.高端人才的多少,在一定程度上决定了一个地方产业的发展走向。然而,对一个县级市而言,吸引高端人才并不容易。一个人带来一个产业,这句话是W市引才工作的生动写照。10多年前,辞去国外公司高管职位的L带着技术和人才来到W市。在L的带领下,当年年底,该市第一块靶材产品成功下线,这意味着中国结束了溅射靶材完全依赖进口的历史。
16.G是自动化领域全球首席科学家。虽然来到W市的时间不长,但他发挥自己的聪明才智,在全球范围内网罗智能领城的高端人才,目前已引进机器人领域国家“千人计划”专家18名,创办相关企业14家,让机器人“块状经济”在W市初具雏形。
17.欲致奇效,必出奇招。现如今,各地都在寻找经济转型升级的路径。但培育智能经济,打造机器人产业,寻常路径很难起到效果。单就引进人才一条,如果没有政府层面大手笔推动,单凭企业的力量难免捉襟见肘。因而,政府的“有为之手”至关重要。
18.在W市,地方政府通过筑巢引凤,吸引海内外各类创新基因集聚,并辅以相应的生态,促进其相互碰撞、发酵,产生“化学反应”。在W市,企业家之间、企业家和政府之间这种密切的互动,让企业成长多多。
 楼主| 发表于 19-9-1 23:40 |
本帖最后由 易州 于 19-9-1 23:45 编辑

【解析】
    这道题目,很多人没有将W市在经济转型升级过程中的一个总的做法给概括出来,导致后面材料的层次出现了混乱。其实材料第一段,已经给出了W市在经济转型升级中的总做法,就是发展智能经济
   (材料第一段)W市多次举办了中国机器人峰会。人工智能等流行词汇在这里不是抽象的概念,而是触手可及的现实。W市民营经济发达,但传统产业占比超过70%。这样一个传统制造业占大头的县级市,经济转型升级的突破口在哪儿?W市的探索表明,发展智能经济或许是关键之招。
    发展智能经济下面是有三个分做法的。第2到8段,是第一个分做法,主要在说如何发展机器人产业。并且第4段给出了一个概括性表达“把机器人产业作为发展智能经济的切入点”,这里可以简洁表述为“把机器人产业作为切入点”
   (材料第四段)在W市,人们意识到,在智能经济这一新形态下,谁能在智能机器人这一先导产业捷足先登,谁就能抢占先机。因而,W市明确把机器人产业作为发展智能经济的切入点。
    第9到14段,是第二个分做法,主要在说传统企业如何去智能化改造。我们可以结合第一个分做法,按照对称工整的原则,将第二个分做法表述为“把传统企业智能化改造作为着力点”
    第15到18段,是第三个分做法,主要在说如何引进人才。按照对称工整的原则,第三个分做法可以表述为“把引进高端人才作为落脚点”
 楼主| 发表于 19-9-1 23:44 |
【答案】
W 市经济转型升级汇报提纲

    W 市是经济强市,民营经济发达,制造业基础较好,应用市场广阔。但传统产业占比过高,人口红利逐渐消失,高端人才匮乏。经探索,发展智能经济成为经济转型升级的突破口
    发展智能经济,可以拉动机器人产业发展,吸引项目落户和投资,催生新的经济增长点,带动产业结构调整升级;减少人员,提高效率;帮助企业成长,引领地方产业的发展走向。
    一、把发展机器人产业作为切入点。举办中国机器人峰会,成立智能制造产业研究院,自主研发双臂柔性机器人,规划建设机器人小镇。
    二、把传统企业智能化改造作为着力点。借助机器换人进行自动化、智能化改造,寻找产品生产最优制造模式,发挥本土系统集成和服务提供商作用。
    三、把引进高端人才作为落脚点。政府推动,搭建人才引进平台,吸引海内外创新基因集聚,营造生态,促进企业家之间、企业家和政府之间互动。
 楼主| 发表于 19-9-2 00:16 |
【结语】
申论最关键的是读懂材料,很多人不重视分析材料,其实,如果当你发现你的申论分数一直上不去,你就要好好想想,你到底读懂材料没有?
希望看到此文后的你们,能够放下手机,开始拿起申论题目,自己去逐个认真分析每一篇材料。
申论无他,阅读理解罢了。
发表于 19-9-2 13:11 [发自手机] |
2018年11月16日,G市卫生部门初步拟定了《G市医疗机构“不满意就退费”工作实施方案(试行)》的征求意见稿,向社会各界广泛征求意见。这份草拟征求意见稿规定:患者在接受诊疗服务过程中,对就医环节中的某一项服务若有不满意的,可向院方进行投诉,并按相关规定申请退费。经医院核实确定无误后,即可退还当日该医疗服务项目的服务性费用。当然,退费范围仅限于文件所列医疗服务性收费填目,医疗技术性项目(如手术费等)、医疗技术治疗效果及已耗用的卫生材料费不属于退费范围之内。 《G市医疗机构“不满意就退费”工作实施方案(试行)》的征求意见稿的部分内容 (一)门诊服务参考项目 1.对导诊或收费员的挂号服务不满意的,按10元/次退还服务费。 2.对门诊医生诊疗服务不满意的,退还当日当次门诊医生“挂号费”及“诊疗费”。 3.对门诊收费员收费服务不满意的,按10元/次退还服务费。 4.对门诊药房工作人员服务不满意的,退还当日当次“药品费 ”的50%。 5.对检验科工作人员化验服务不满意的,退还当日当次“化验费”的50%。 6.对影像科工作人员CT、DR服务不满意的,退还当日当次“放射费”的50%。 7.对功能科工作人员彩超、心电图、纤支镜、胃镜、喉镜、肺功能等服务不满意的,可退还当日当次“ 检查费”的50%。 8.对门诊护士注射等治疗服务不满意的,按50元/次退还服务费。 9.对急诊科院前急救服务不满意的,按30元/次退还当日当次“院前急救费”。 10.对行政职能科室工作人员提供的相关服务及后勤保障(门卫、保洁、食堂等) 服务不满意的,按10元/次退还服务费。 (二)住院服务参考项目 1.对入出院处办理入出院及住院费服务不满意的,按20元/次予以退费。 2.对医保出院结算服务不满意的,按20元/次予以退费。 3.对住院医生诊疗服务不满意的,退还当日“诊疗费”。 4.对住院护士日常护理服务不满意的,退还当日“护理费”。 5.对住院药房工作人员服务不满意的,退还当日“药品费”的50%。 6.对检验科工作人员住院化验服务不满意的,退还当日“化验费”的50%。 7.对影像科工作人员住院CT、DR服务不满意的,退还当日“放射费”的50%。 8.对功能科工作人员住院彩超、心电图、纤支镜、胃镜、喉镜、肺功能等服务不满意的,退还当日当次“检查费”的50%。 9.对行政职能科室工作人员提供的相关服务不满意的,按20元/次予以退费。 10.对住院期间门卫、食堂、保洁人员提供的安保、保洁等服务不满意的,按20元/次予以退费。 …… 该征求意见稿一发布,立即在社会上引起了广泛热议。有人认为,“医疗不满意就退费”这样的方案,无疑就是给医疗工作者一定的压力,有助于促进医生自省、自律,提高工作质量,有助于倒逼医疗工作者改进服务态度,提高服务水平;但也有人认为,医疗服务是专业性极强的服务行业,“不满意就退费”是把患者的医学知识设定为超过专业医生,可以评价医生的专业技术水平了,可操作性不强,而且很容易引发新的医患冲突,甚至引发消费者的道德风险。还有人提出,如果说“不满意可退费”,那么“不满意”的标准又是什么? 强调医疗服务本身是一个多元、复合的议题,其内容包括“能力评价”“态度评价”“效果评价”等等,很难简单地做出满意或不满意的评价。 三、根据“给定资料3”,针对《G市医疗机构“不满意就退费”工作实施方案(试行)》的具体内容及社会上的相关争议,请向G市卫生部门提出你对此方案的意见和建议。(25分)  要求:观点明确,思路清晰,概括性强,合理可行;不超过400字。
发表于 19-9-2 13:11 [发自手机] |
恳请大神解析一下这道题!
 楼主| 发表于 19-9-2 16:15 |
小二哥007 发表于 19-9-2 13:11
恳请大神解析一下这道题!


    这道题是一道明显的对策题,首先必须将问题给拎出来,其实这个政策主要存在三个大问题:缺乏科学性、合理性、可行性。在这个材料的最后一段就给出来了。
    但也有人认为,医疗服务是专业性极强的服务行业,“不满意就退费”是把患者的医学知识设定为超过专业医生,可以评价医生的专业技术水平了,可操作性不强,而且很容易引发新的医患冲突,甚至引发消费者的道德风险。还有人提出,如果说“不满意可退费”,那么“不满意”的标准又是什么? 强调医疗服务本身是一个多元、复合的议题,其内容包括“能力评价”“态度评价”“效果评价”等等,很难简单地做出满意或不满意的评价。
    这里是有四个问题:
    1.把患者的医学知识设定为超过专业医生,可以评价医生的专业技术水平了,可操作性不强。(这是第一个问题,其实这个问题主要在说退费范围不明确,未区分专业服务和非专业服务,这是政策的不可行);
    2.易引发新的医患冲突。(引发冲突的关键就是医患之间存在医学知识剪刀差,这是政策的不科学);
    3.引发消费者的道德风险(这是退费机制不规范,会有恶意退费,这是政策的不合理);
    4.强调医疗服务本身是一个多元、复合的议题,其内容包括“能力评价”“态度评价”“效果评价”等等(这是说我们的政策太单一了,这个也是政策的不科学)
    我们就根据这四个问题逆推对策。
    问题1:退费范围不明确,未区分专业服务和非专业服务。
    对策1:明确退费评价范围。将专业知识有关的专业性服务与非专业性服务进行区分,评价范围仅限于非专业性服务。
    问题2:医患之间存在医学知识剪刀差
    对策2保障医务人员权益。尊重医务人员的专业性,出现专业质疑情况,由第三方客观公正的进行专业评定,防止医患之间因医学知识剪刀差引发冲突。
    问题3:退费机制不规范,会有恶意退费,引发消费者的道德风险。
    对策3:规范医疗退费机制。明确退费流程与要求,严格审核退费原因,完善消费者监督机制,避免恶意投诉,消除消费者道德风险。
    问题4:政策太单一。
    对策4:科学制定评价标准。评价标准多元化,其内容应包括能力评价、态度评价、效果评价等系列评价内容。
    这四个对策还不够,我们还有一个对策没提,就是关于这个试行制度本身,这就是第五个对策。
    对策5:政策及时反馈整改。政策时试点实施期间,加强调研、总结和评估,提练好的做法与经验,及时修改和优化,加强与公众的沟通反馈,适时扩大试点。
 楼主| 发表于 19-9-2 16:16 |
对策提完,我们要提出观点,这个制度其实它的本意是好的,我们不能直接否定,应该先肯定再指出它的不足。
观点:该制度本意是为了改善群众的就医体验,提升医疗卫生服务的满意度,和谐医患关系,值得肯定。但因评价标准单一该制度的制定仍存在着不科学、不可行、不合理等一系列问题。
 楼主| 发表于 19-9-2 16:18 |
【答案】
    一、观点:该制度本意是为了改善群众的就医体验,提升医疗卫生服务的满意度,和谐医患关系,值得肯定。但因评价标准单一该制度的制定仍存在着不科学、不可行、不合理等一系列问题。
    二、建议:
    1.明确退费评价范围。将专业知识有关的专业性服务与非专业性服务进行区分,评价范围仅限于非专业性服务。
    2.保障医务人员权益。尊重医务人员的专业性,出现专业质疑情况,由第三方客观公正的进行专业评定,防止医患之间因医学知识剪刀差引发冲突。
    3.规范医疗退费机制。明确退费流程与要求,严格审核退费原因,完善消费者监督机制,避免恶意投诉,消除消费者道德风险。
    4.科学制定评价标准。评价标准多元化,其内容应包括能力评价、态度评价、效果评价等系列评价内容。
    5.政策及时反馈整改。政策时试点实施期间,加强调研、总结和评估,提练好的做法与经验,及时修改和优化,加强与公众的沟通反馈,适时扩大试点。
发表于 19-9-2 17:46 [发自手机] |
谢谢辛苦了!
 楼主| 发表于 19-9-2 18:03 [发自手机] |
小二哥007 发表于 19-9-2 17:46
谢谢辛苦了!

对策题关键是把问题找出来,然后逆推,如果问题少的话,你还需要在逆推的基础之上去提出一个高一层次的对策。

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