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[经验] (定期分享题目)为公考而生——陕西省考三战三捷记(这是一只运气超好的公考锦鲤)

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发表于 20-1-25 18:39 | |阅读模式
本帖最后由 公考鬼才江牧云 于 20-1-26 20:22 编辑
为公考而生——陕西省考三战三捷记


      关注QZZN很久,但是一直都在默默潜水,这也是头一回发帖,主要是想和大家分享一下自己从2013年到2017年这五年间,三次参加省考,并且全部上岸的经历,希望其中的一些内容能够帮助到大家。
    首先,是这三次上岸的简单过程。
    第一次——参加2013年省考,报的选调生岗位,笔试总成绩200+,面试85+。(原谅我不能把成绩说的太细,因为高分段的人本身就少,很容易被扒出来)。
    第二次——参加2015年省考,所报岗位录取比例为400:1,最终笔试成绩190+,面试80+,二次上岸。
    第三次——参加2017年省考,所报岗位为省直某机关,最终笔试成绩180+,面试85+,第三次上岸。
说来也是好笑,这三次上岸,笔试成绩每次都比上次低10分左右,感觉真的是年龄越大脑子越笨,虽然也有题目难度在逐年增加的缘故。
    但还是觉得,公考这条路,一定要趁早。
    面试的话,三次基本上都是考场第一,而且都是碾压性的优势。
    公考上岸本身是比较困难的,而今天我回过头去看自己这几年来的经历,有时候也平添几分唏嘘——如果不是每次都遇到恰好能报的岗位,如果不是基层服务年限还没有收紧,如果不是自己一直能坚持学习,那可能直到今天,我依然在自己最初报考的那个小乡镇工作,说不定,家都安在了那儿。
    一直都觉得自己运气特别好,可以通过考试这种单纯的手段来改变人生的轨迹。
    真的,运气超级好,说是锦鲤也不为过。这里头有几件很玄学的事情,先跟大家聊聊,挺好玩的。
    第一件我觉得很巧的事儿,是在我2017年第三次面试时,考点与第二次一样,都在止园饭店。抽签的顺序也跟第二次一样,都是4号,小候考室、考场都跟2015年那次考试一模一样。所以当时整个人都处于一个很奇妙的状态之中,觉得特别的熟悉。我想,这样的经历应该少有人能遇到。
    第二件事儿,是在2017年笔试成绩出来前,因为这年的行测增加了逻辑判断部分的多选题,而我根本没有注意到,所以当时感觉答分数不会很高,而这个岗位竞争又很激烈,所以是有一些忐忑的,就跟家中父母大概说了一下这个情况。在成绩出来前一晚,我做了个梦,梦到自己的成绩是180+。结果第二天刚睡醒,家中老爷子的短信就过来了,说他昨晚梦见我这次没考上,所以关心下我,告诉我没考上别介怀,毕竟现在工作单位也不差。我当时给他回了信息,说了自己梦见的成绩,结果当天查成绩,分数就是我自己梦中见到的分数……
    反正,就觉得挺神奇的。
    老一辈信命,可能冥冥之中有一些东西,就是注定的吧。(划掉,堂堂共产党员我怎么可能信这个!)
    好啦,接下来进入正题,和大家分享一下我这三次考试的经历吧。


    第一回 抓阄挑单位 方知选调坑


    2013年春节,初五在家吃了顿饺子,我就背上书包来到省城。
    没错,就是某公的线下集训营,当年也没有很贵,5000+,差不多20天的笔试课程,食宿自理。
    上课地点在五路口附近,我就住在旁边的快捷酒店中。
    决定报这个班,一是觉得自己第一次考公务员,什么都不懂,有必要报个班,了解下公考到底考生么。再一个就是担心自己自控力不太行,没办法静下心来去学习。
    然后……
    就被疯狂打脸了。
    事实证明,自控能力不强的人,哪怕是报个班,也还是没法投入学习——我在认真听了三天课后,和坐我后面的一个兄弟聊天,发现俩人都爱玩dota。再加上,此时已经感觉老师讲的很水,没啥用(我觉得这个肯定不是主要原因……),所以,后面的课程中,我们俩人基本上每天就去混半天课,中午吃过饭就跑到附近大厦的一个网吧去打dota,一直战到晚上,吃完夜宵再回去睡觉。
现在想想,当时还是年轻,不知道赚钱的难,这种复习方法,简直是糟蹋血汗钱。
    在这个班结束后,我已经心态爆炸了,觉得根本没有好好复习,就只是知道了考什么内容而已,当时彻底做好了扑街的准备,想着大不了就去找工作算了。
    但是,那年的考试,推迟了!
    陕西没有参加联考,笔试推迟到了6月29日……这一下我又多了三个月的复习时间来亡羊补牢。
    所以,我运气是真的好啊……
    三月份回到学校,把论文的事情准备了一下之后,我就扎到图书馆,买了五本行测模块题库,开始自己刷题。
这个阶段,特别痛苦,尤其是资料分析,经常是四十分钟做完20道题,然后一对答案错一半,基本上每天的内心OS都是,考个毛线试,太特么心累的。
    还好,这次顶住了压力,硬着头皮用差不多一个半月的时间,把五本题库刷了个七七八八,这时候,我再去做套题,基本上就能稳定在65分左右,而且不会超时了。
    搞完题库,已经将近五月份,这时我的一位朋友也准备参加省考,而他觉得自己一个人复习效率不高(其实就是当时和我逃课打dota的那位),所以来学校找我,想跟我一起互相监督,搞好复习大业。
    于是,我俩就在学校外面的城中村租了一间破房子,开始了轰轰烈烈的刷题生活。
    当时的节奏,基本是每天早上一套行测真题,下午一套申论真题。除了做,还有大量的时间用来分析错题,琢磨出题思路上。
    说实话,这个节奏是真的累,刚开始几天人还撑得住,到后面做题做到整个人都是昏昏沉沉的。而且那会也不像现在,没有这么多的网课、APP用来自学,就是笨办法,做纸卷子,对答案。特别是申论,根本没有人来总结思路,我也就是把自己的大作文发给一个已经上岸的哥哥,请他帮我批改。
    在这个过程中,省考的职位表就出来了,老家那边只能考选调生,镇长助理。一共有七个镇可以选,当时,我做了七个纸团子,在杯子里晃,弹出来的那个地名,就变成了我职业生涯的第一站。
    而且除了刷题,我被选去主持毕业晚会,每天晚上还有去背台词,练口条。
    现在想想,这个经历其实对我提升面试的表达能力有太大帮助了,当时就是把主持词背过,然后自己在房间一遍一遍的去练习串词,用手机录音,觉得有不好的地方就重新再来。大概一个星期多的高强度训练吧,我的口条就变得很顺。
    而这个能力对于面试,简直太重要了!
    感谢,曾经那些没有把我击倒,从而帮助我走的更远的,每一次的艰难经历。
    题刷完,行测基本上稳定在75到80分之间,申论的话,玄学……
    6月29日,上考场,手机接到移动的短信,全省橙色高温预警。
    311路公交车的塑料座椅,把我屁股烙得生疼。
    西工大的阶梯教室,吵杂,电风扇没什么用,挥汗如雨做题。
    才发现,特么的,行测数学变成了8个选项,而我,最擅长的就是数量关系。
    于是头铁,死磕,用了大概40分钟做完数学题,后来对答案,发现就对了仨……
    其他的那些板块,不知道是怎么写完的。申论,也不知道是怎么写完的,就记得题目好像很多,写到最后手都没劲儿,大作文的字,最后两段跟日文一样,圆的。
    查成绩时,最先公布的是分数选,不懂,还以为我这个岗位三个人都是170分,心里琢磨着这下面试要好好准备了。
    结果回到家,找到准考证,查完分数,200+。
    当时不要太高兴啊,狂喜,孔乙己一样,觉得受的苦都没有白受。
    当晚就跑出去上了个夜机,打了一晚上DOTA,舒服!
    由于笔试时间推迟了,这一年的面试,选调生又很靠前,资格复审完基本上就剩下了一星期时间,于是,由于对面试的不了解,我又去报了某图的面试班。
    一星期,4000块吧。
    这个班报的,我觉得,某公应该给我退学费,并且还要给我发工资。
    因为当时听老师讲了理论之后,后面几天的练习,我基本上在小组中处于强势碾压地位,答题答的很顺,也经常蹦出很多神来之笔。
    所以,那个班上的女老师,就把学生分成两半,一半跟着她练习,一半跟着我练习。
    我这组,印象比较深是有一个地税局的、两个特警、一个乡镇、一个法院的选调生,最后,都上岸啦。大家到现在都还是好朋友,经常保持联系。
    练了一星期,就去考试了。考场也很坑,就在某北饭店的房间里头,逼仄的空间,考生没有桌子,没有题本,没有纸笔,就只有一张椅子,坐在那里双手得放在膝盖上。
    而且第一道题是领导人的讲话,超长,答的人心力交瘁。
    大概7分30左右,完成面试,出来等在外面听成绩。
    在我后面进考场的哥们儿慷慨激昂的答满了12分钟……当时我内心疯狂击节赞叹!
    进去听成绩,89+,签字确认,发现前面的成绩没有超过85的,于是觉得这次绝对稳了,没有给对手留下任何翻盘的余地。
    这中间也有个有意思的事儿,在大候考室等待抽签时,旁边坐了个姑娘,看到了我的准考证,于是和我搭话,得知跟我考的同一个岗位,她问我的笔试成绩,我如实相告,姑娘当时脸就白了。
    后来得知,她是第二名,比分数线高5分,比我低20多分。
    这个姑娘,在我2015年从乡镇考走之后,又参加省考考去了那个镇。
    宿办合一,她住的就是我呆了两年的办公室。
    而她,也成为了我当时在镇上认识的一个好朋友的对象。
    人生,缘分,妙不可言。
    总之,这次就这样上岸了,运气好,但是也吃了不少苦。
    做着美梦去了乡镇,觉得好歹镇长助理,算个领导,心里美滋滋的。
    结果去了之后才发现,条件也太艰苦了8!
    全县最偏远的一个镇,刚去的时候没有办公用房,我租住在政府隔壁的老乡家里,晚上老乡关门早,厕所又在外面,所以,我竟然用上了夜壶……
    而且吧,说是镇长助理,但其实当时的很多政策没有落实,我们就是个普通干部,工资、待遇什么的都很一般。
    所以,挺失望的。
    虽然现在回过头来看,当时的那些经历,确实很宝贵,让我积累了大量的基层经验。
    但当时,我才21岁,是真的不想在那儿待。
    于是,两年后,再战一次!


第二回 铁头娃报三不限 美女们都没考上


    2015年春季的某一天,我在办公室里打开了当年省考的职位表。
    于是,命运之轮又一次缓缓转动。
    搜索职位表,发现在省城附近的,只有一个三不限岗位,于是看也没看就果断报名。
    我向来也没有去查看报考人数的习惯。
    直到考上后,和省局人事处的老哥聊起来,才知道,当时报了将近4000人……
    早知道我就不凑热闹了!
    这次的备考也很简单,报完名之后,就利用每天下班后的时间,用手机上的某笔APP刷题。
    其实也没刷多少道……
    然后到考前半个月的时候,我硬着头皮去和书记请假,书记也爽快的批了。于是我就回家,一头扎入图书馆,开始了刷真题的生活。
    一样的节奏,一样的正确率。
    觉得差不多就上了考场,考下来也没对答案,心里头估摸着应该是稳了,然后就回镇上包村去了。
    成绩出来,一看,190+,比分数线高了不到10分,这次进面的人多,心里头多少有点慌。
    于是,又去花了4000块钱报了一个某公的面试班。
    通货膨胀啊朋友们,2013年的4000块,能上7天课,倒了2015年,就只有5天了……
    这5天课,我上了3天,单位有紧急任务,就被薅回去了。
    说实话,这三天课上的,让我觉得自己又糟蹋钱了……
    真是啥用都没有,就是让班上的同学感叹了下我答题答的好……
    插一句,面试前去资格复审,发现,哇!好多美女啊,有几个长得可像明星了,很漂亮,陈意涵那种感觉得都有。
    这以后,说不定就跟美女当同事了,哈哈哈哈。
    结果,到最后面试成绩出来,这几个长得漂亮的,一个都没考上……
    造化弄人,可能老天爷看我考试太顺利,就不让我异性缘变好吧。
    这次面试也基本上波澜不惊,抽的号比较靠后,成绩也马马虎虎,跟后面那位就差了不到0.5分。
    体检名单出来,我从倒数的位置强势插入了前排。
    然后,就是和县委组织部扯皮,开各种证明,办各种手续。
    一开始,人家还不放我走,硬是我拿着当年选调生的管理规定,指着上面两年服务期的一段话,冲进了组织部长的办公室,才把一切都办妥当。
    美滋滋的入职。
    结果,刚入职就被告知,单位进行机构改革,降半级。
    从副厅级变成了正处级……
    而且,地处偏远之地,各方面都很不方便。工作任务也超级繁重。
    于是,除了默默的干好工作,搞副业。
    也在等待着机会再次考走。



第三回 省直机关考到头 金盆洗手广积粮

    2017年春季的某一天,我在办公室里打开了当年省考的职位表。
    于是,命运之轮又又一次缓缓转动。
    这次考试,缘起于一个同学给我发职位表,有两个岗位,一个是西安市的,一个是省直机关的。
    我二人再次石头剪刀布,决定了分开报考,我选择了某省直机关。
    复习的话,也是硬着头皮找领导请了半个月假,病假。
    然后和上述这位同学宅在家里疯狂刷题。
    这次刷题思路就非常清晰,行测的话,就是参加某笔组织的模考,参加了两次,成绩我放在下面。
   (放模考大赛的截图)
    申论,就是智能批改,然后自己分析。
    比较轻松的复习了一下,就上了考场。
    结果,就是逻辑判断变成不定项,而这个版块,刚好是我的强项。
    崩溃。
    所幸那年成绩好像都普遍性的下滑了,所以还是考上了。
    这次面试,我就没有再报班了,因为此前我已经在某笔当了两年的面试老师了,一度干到了培训师。
    所以就是和那位朋友一起捉对厮杀,不断的优化、精简答题内容。
    至于成绩,将近90分。
    这次考完之后,入职,觉得也没啥不满的了。
    因为我本身没想过参加国考去部委,就想待在西安。这个省直机关,基本上就是考试能到达的最高高度了,剩下的,就是慢慢的去积累,慢慢的成长了。
    总而言之,公考之路,从2013年到2017年,终于算是告一段落。
    回想这一路走来,其实想跟大家说几点心得。
   
第一,备考一定要注意效率,讲求学习方法。大家也能看出来,我这三次,复习的时间都没有很长。但是说实话,效率很高。因为我就是去检测短板,提高短板。然后巩固优势。没有盲目的刷题,而是去认真的分析每一道错题。带上脑子,带上思考去复习,而不要用耗费的时间和做完的题目来给自己营造认真复习的假象。
    第二,选好岗位太重要。这一路走来,看似顺利,其实也吃了不少苦头,如果一开始能选一个好一些的岗位,可能后来我就不会折腾出这么多事儿了。一劳永逸的事情,谁不想呢。在现在这样的大环境下,如果对仕途没有太强的执念,就选离家近的,稍微轻松的岗位。
    第三,要注意平时的积累。申论,面试,其实考察的真的是每一个人的综合素质,很多能力你只有在平时的生活中去刻意的锻炼,才能最终变成你的分数,助你成功。


    絮絮叨叨说了这么多,感谢看到这里的朋友们。
    这就是我的经历啦,我觉得像我这样每隔一年就考一次的选手也还算是少数,希望这些经历能够对大家备考有所帮助。
    最后,祝福每一个看到这个帖子的朋友都能顺利上岸!

 楼主| 发表于 20-1-25 18:41 |
不知道怎么把电脑里保存的照片上传到文章中。还有一些题库、模考的截图,还有曾经工作过的地方的留念。
有懂技术的大佬请帮帮忙,指导下怎么在帖子里加入本地图片。
发表于 20-1-25 19:15 |
你等级不够
 楼主| 发表于 20-1-25 19:25 |

明白了,谢谢!
发表于 20-1-25 19:28 [发自手机] |
沾沾大神 希望我也可以顺利上岸!!!
发表于 20-1-25 19:32 [发自手机] |
之前只知道江老师讲公考面试厉害,没想到自身经历也这么励志这么厉害!!!跟准江老师,一定能上岸!
发表于 20-1-25 19:48 [发自手机] |
吸一口欧气,祝我成功上岸!
 楼主| 发表于 20-1-26 20:23 |
题目——领导让负责组织100名单位老同志到工业园区观摩,请问你会怎么组织?




解答:


    第一步,我会跟单位老干处对接,掌握着100名老同志的信息,了解他们的身体状况、家庭住址、手机号码、亲属联系方式等情况,并且制作一份花名册,供后续使用。此外,还会跟工业园区管委会的接待部门取得联系,用正式发函的形式告知他们我单位将组织100名老干部前往观摩,恳请他们予以协助,并和他们沟通确定好观摩的时间和具体安排。(前期准备阶段,不要说太多跟主题无关的内容,要保证这里说的每一句话都是为后面答题服务,并且符合题目主题的


    第二步,在既定的时间组织这100名老同志分组乘坐三辆大巴车前往工业园区,每辆车上都要安排一名负责人和医护人员。在到达园区后,首先,把这些老同志带到园区的展览馆,通过参观,从宏观上了解展览馆的规划布局、招商引资、产业集聚、基础设施等情况,在这个过程中,我会请园区管委会安排一名专业讲解员做好讲解。其次,在参观完展馆后,带领他们前往工业园区内最有代表性的三个企业中去观摩,比如一些高新技术企业、绿色企业或者军工企业,深入车间一线走访,和技术工人们沟通交流,让老同志们更加直观的感受工业园区的发展。最后,在参观完企业之后,我会组织部分又兴趣的老同志和园区管委会座谈,老同志们工作经验丰富,也有很多人脉资源,可以借此机会给管委会的发展提供一些帮助和建议,更好的发挥离退休老干部的作用。(活动开展阶段,一定要围绕主题答,去观摩,就要答到观摩了什么,一定要接地气,符合实际情况)


    第三步,在参观结束之后,我会按照来时的分组,把老同志们平安带回。并且把观摩活动中的一些照片、视频资料整理出来,发给他们留念。同时,我也会再次给管委会发函,感谢他们对我们工作的支持,并且欢迎他们有机会来我单位交流。(收尾阶段,做好观摩的善后工作,并且用机关方式去处理和其他单位之间的关系)

 楼主| 发表于 20-1-26 20:23 |
题目——现在很多青少年沉迷于抖音快手等小视频,并且还会模仿视频内容,非理性打赏等,对此你怎么看?


解答:
   看到青少年中存在的这种现象,我感觉非常担忧。
   首先,青少年正处于学习的关键期,长时间沉迷小视频,会影响他们的学业,不利于成长成才。
   其次,青少年也处于人生观价值观塑造的关键期,很多小视频内容低俗媚俗,容易给青少年造成错误示范,盲目模仿会导致年青一代缺乏争取三观。
   而且,非理性打赏不仅给家庭带来经济损失,还养成了他们错误的消费观念。(表态+分析危害,这里之所以把两个答题板块合并,是因为后面的危害部分恰恰正是前面对此表示担忧的原因,为表态起到支撑作用

     因此,我们要深究这一现象背后的深层次原因。
   首先,青少年群体缺乏辨别意识,判断力不强,又处于贪玩的年纪,很容易被这些短视频中的内容吸引,并且加以模仿。
   其次,现在的家长们往往都很忙,难以抽出时间陪伴自己的孩子,经常用手机和零花钱打发孩子,亲子关系淡漠,导致孩子从其他途径寻求慰藉。
   再者,很多短视频平台为了博人眼球、追逐利益,不仅对视频内容不加以审核,而且对打赏的实名制和年龄等问题都没有进行限制。(分析原因,分别从青少年、父母、平台三个角度去展开)



要想真正让青少年群体健康成长,拜托短视频带来的负面影响,我们能做的还有很多。
   第一,要帮助青少年群体树立正确的价值观,增强他们的判断能力,可以把如何使用网络及如何面对当前的短视频、直播等新兴事物写入教材,并且安排专职老师对青少年进行引导,让他们能够科学、合理、有度的利用网络进行放松娱乐。
   第二,家长要多陪伴孩子,带孩子参加一些户外运动、亲子活动,或者陪孩子读书、做手工,减少孩子们使用手机和电脑的时间,让这些健康的生活填充孩子们的生活,避免他们因为空虚沉迷网络。
   第三,要加强对这些网络平台的监管,强化内容审核,提高准入门槛,同时要推动实名制认证和经济活动年龄限制等工作,倒逼这些平台守法经营,传播社会正能量,做公序良俗的排头兵。(提出对策,从提出问题的三个角度一一对应去作答)

 楼主| 发表于 20-1-27 14:41 |
题目——政府网站有泄露个人隐私的“公示”行为,公布“姓名、身份证号”之类的私人信息,对此,你怎么看?

解答:
    对于私人信息在政府网站上泄露,我感觉非常担忧。一方面,这直接损害民众个人隐私,人身和财产安全都会受到威胁;另一方面,在政府网站上以“公示”的形式被泄露,也严重损害政府的公信力。(表态+危害,危害为表态提供支撑
    深究这种“泄露”背后的原因,首先,面对信息公开这一新生事物,政府认识不够,只知应该公开、必须公开,但信息的审核、检查等方面不够仔细、严谨其次,目前《政府信息公开条例》中对于个人隐私的范围、判断标准等缺乏明确规定,导致在隐私保护时难以找到确切依据。(分析原因,主观认识+客观因素   
    为此,政府部门应该多措并举,努力杜绝此类问题。首先,可以引入新闻学、传播学的专家学者加强对政府工作人员特别是网站运营人员进行培训,深化他们对于信息公开的认识,树立保护公民隐私的意识。其次,可以探索建立政府信息公开责任制,建立谁公开谁负责的可追溯机制,追究倒逼工作人员加强对信息的审核检查,防止泄密。最后,要进一步完善《政府信息公开条例》 明确个人隐私内涵、范围、判断标准等,确保信息公开有章可循。(提出对策,深化认识、建立制度、完善标准)

 楼主| 发表于 20-1-28 19:44 |
本村要建设污水处理厂,村民质疑处理厂的选址会占用农用地,聚集在政府门前闹事。如果你是此项工作的负责人,请问你怎么解决?
解答:
首先,我会立即赶到政府门前,向聚集的村民们表明自己的身份,并且感谢他们对于我们工作的关注和监督,安抚大家的情绪。同时,我也会告诉他们,聚集起来闹事是不能解决问题的,反而会扰乱正常的上班秩序,请他们先行散去,选出几名代表来和我们进行沟通。
其次,在其他村民散去后,我会把这几位村民代表一起带进接待室,和他们座谈,了解详细情况和他们的诉求。根据他们所反映的占用农用地问题,我会联系环保、国土和镇政府的相关工作人员,和村民代表们一道前往实地进行调查勘验。如果选址没有占用农用地,只是村民们不了解土地政策才产生了质疑,我会把污水处理厂的相关项目许可手续和证件出示给他们,告诉大家污水处理厂的建设合法合规,建成之后会给村子带来更多就业机会,还会免费处理村子里的污水,并把这一消息告诉所有村民,彻底打消他们的疑虑。如果说选址确实占用了农用地,我会向村民们道歉,并且立即向领导和上级主管部门汇报,对污水处理厂的建立重新进行规划,坚决遵守国家土地政策,严守18亿亩耕地红线。
最后,在今后遇到这种与群众利益切身相关的事情时,一定要提前做好公示和通知,让群众充分享有知情权,防止再出现这样的公共事件。

 楼主| 发表于 20-1-29 19:37 |
本帖最后由 公考鬼才江牧云 于 20-1-29 19:41 编辑

本帖最后由 公考鬼才江牧云 于 20-1-29 19:40 编辑

题目——有人说:“人的一生很长,但是重要的常常只有几步”,也有人说:“人生是一步一个脚印,必须走好每一步”,你怎么看?

解答:
1.提出观点。这两句话看似矛盾,前者强调的是人生发展过程中的关键步骤,突出选择的重要性;后者则更注重每一个细节,强调积累的重要性。但是,我认为他们各自都很有道理,而且相互统一、相辅相成。
2.举例论证。首先,我们的人生确实是由一个又一个关键的选择来决定的,类似于高考和工作这样重要的选择,也确实会影响我们人生的走向和命运。比如,鲁迅先生弃医从文,中国少了一位普普通通的医生,却多了一位以笔为刀、唤醒国人良知的大文学家,这就足以见得关键节点对于一个人人生的影响,走好了重要的几步,很有可能也就走好了一生。
其次,我们也应该看到,如果不走好每一步,不去一步一个脚印的去积累,就很有可能在重要的几步上无路可走,甚至都到达不了重要的步骤,所以每一步的积累也就是为了更好的把握重要的那几步。就拿最美大学生村官秦玥飞来说,如果说她没有在求学阶段孜孜不倦、勤奋耕耘,那么很有可能她即便是当了村官,却也没有办法真正带领群众创新发展,最终也不过是一名普通的基层干部。刘翔没有日复一日年复一年的辛苦训练,无论他选择跳高还是跨栏,都不会有举世瞩目的成就。
3.找准落脚。所以,想要走好人生的路,一方面我们要脚踏实地,一步一个脚印,注重自己知识技能的积累,提高自己的综合素质;另一方面,在面对重要节点,需要做选择的时候,也要审慎而行,在充分了解自己的基础上做好最优选择。
 楼主| 发表于 20-1-30 19:29 |
题目——你和老张是同事,在办公室产生冲突后,老张把你们的吵架的事发在了微媒体上,产生了一定影响,领导后来问你这件事,你会怎么办?
解答:
面对这种复杂情况,我会冷静处理,化解各方面的矛盾。
首先,我会向领导道歉,因为和老张吵架给单位带来了负面影响,内心非常懊悔,求得领导原谅。并且承诺,自己会尽快和老张缓和关系,并且消除网上的影响,请领导放心。
其次,我会找到老张,放下身段,诚恳道歉,和他化解冲突。我会告诉老张,自己是年轻人,说话做事都比较冲动、毛躁,当时和他产生冲突,其实并不是因为对他这个人有什么不满,而是对事不对人,完全是因为对工作上的一些不同见解,由于自己太着急,没有注意说话的语气,才和他闹得不愉快。诚恳地希望他作为老前辈可以大人不计小人过,不跟我置气。我还会告诉老张,自己平时一直都很敬佩他,也从他身上学到了很多工作和做人的知识,希望以后能够继续跟着老张学习,让自己尽快改正问题成长起来。
再次,再征得老张原谅后,我也会提出让他删除发布在媒体上的视频,这样不仅对于我们二人不好,更是影响了单位的整体形象。不管怎么样都要以单位大局为重,相信他也能理解并删除视频。
最后,在今后的工作中,我也要时刻注意自己的沟通方式和技巧,多和同事沟通交流、请教学习,低调务实不张扬,避免再发生类似的问题。

 楼主| 发表于 20-1-31 19:24 |
题目——大学生离开一线城市定居乡村,通过网络平台开办民宿、网络授课、纪念品销售等方式进行创业。对此你怎么看?
解答:
对于大学生在乡村创业,我认为这是一件可喜之事,能够实现双赢。一方面,这种创业方式扎根农村、依托网络,符合我国当前发展的大趋势,更容易成功,能让大学生实现其个人价值。另一方面,大量人才涌入农村,也能推动农村地区经济社会发展。
之所以出现这种趋势,其原因是多方面的。首先,现在一线城市生存压力大,人口众多但教育、医疗等配套资源又相对紧张,导致大学生在做选择时更加理性,不再盲目追求北上广。其次,近年来我国大力开展新农村建设、脱贫攻坚等工作,农村地区的面貌焕然一新,对城市中的年轻人才产生了更强的吸引力。最后,我国互联网产业发展迅速,已经涉及各行各业,配套的物流、平台、基站建设早已覆盖至农村,为这种网络创业提供了客观条件。
但是,我们也应看到,大学生在创业过程中依然会面临很多风险。因此,我们还应该去开展多项工作,帮助他们更好的在乡村创业。
首先,高校要做好引导,在毕业前对大四毕业生进行更为务实的就业创业指导,帮助他们树立正确的创业观和相关必备知识技能。
其次,大学生自身在创业时也要谨慎,充分做好市场调研、项目规划等前期准备工作,最好是将自身专业、乡村特色和城市市场三者结合起来,考虑成熟后再行动。
最后,政府也应出台一系列配套政策,给予大学生更多的税收优惠、资金补贴、政策通道、技术支持,为他们的创业提供更坚实的保障。

 楼主| 发表于 20-2-1 18:33 |
题目——村民生病无人照看,病故后儿女为继承家产大打出手,你作为驻村干部,怎么办?
解答:
作为驻村干部,我会认真履行职责,积极配合村两委来解决这件事情。
首先,我会联系支书、村长等干部,一起赶赴此村民家中,将正在大打出手的各方劝开,告诉他们这样争吵不仅不会解决问题,而且动手打人也是违法的,老人尸骨未寒,一定不愿意看到子女们如此。在他们冷静下来后,我会和村干部一起对这些子女进行批评教育,告知他们不可因此事再次动粗,并承诺村上会帮他们解决好继承的分配问题。
其次,我会和村干部们一起,详细调查相关情况。一方面,要通过入户走访,询问邻居、老人生前好友等方式,了解老人有无立下遗嘱,或者具有同等效果的文件。另一方面,还要调查子女们是否依法履行赡养生病老人的义务,要求他们提供住院票据、购药凭证等佐证资料。
再次,在摸清情况之后,如果老人生前立下遗嘱,对自己的遗产已经做好了分配,那我会协助村干部对老人遗嘱再次进行公证,并让子女们在村委会的监督下按遗嘱分配家产。如果老人未立遗嘱,我会将子女们召集起来进行协商,综合考虑他们对老人所尽赡养义务和各自经济情况,讨论出一份遗产分配方案,经过公证后按此方案执行。
最后,我会将此事作为负面典型,通过村民代表大会等载体,在本村开展慈孝文化宣传活动,引导村民行慈尽孝,让文明新风真正吹进村中。
 楼主| 发表于 20-2-2 20:05 |
题目——为了帮助青年员工认识和学习传统文化,单位计划开展一次宣传活动,领导交给你来做,你会怎么办?

解答:
在前期准备阶段,一方面,我会自己通过查阅书籍、文献等方式,搜集整理与传统文化相关的知识,既包含一些经典著作、诗词,也有诸如京剧、围棋等趣味性强的内容,将这些资料进行加工,制作宣传册、海报等,以备后续宣传使用。另一方面,我也会抽调单位内部新点子多、精力旺盛的年轻同志,成立一个宣传组,和他们一起配合,以传统文化宣传周的形式开展这次活动。
在活动展开阶段。第一,在单位会议室、走廊等地点悬挂传统文化相关的横幅、标语、海报,营造良好的宣传氛围。同时,利用单位的官网或者微信公众号,开设传统文化专栏,每天向大家推送前期准备的资料,让大家利用碎片化时间学习传统文化。第二,组织单位内有兴趣的年轻人举办一次汉服秀,让他们穿上不同朝代的服装,持经典、诵古文,在情景重现中感受传统之美,并有大家投票选出人气之星,进行公开奖励。第三,组织大家集体前往历史博物馆进行参观,通过文物来感受更加具有厚重感的传统文化,并邀请相关专家学者,围绕同志们感兴趣的一些主题,给大家组织一次讲座,从理论高度和实践意义上让大家深刻意识到学习传统文化的重要性,在讲座结束之后组织研讨交流,进一步深化认识。
在活动结束后,我会把活动期间的图片、视频、文字资料进行整理,编辑一期简报提交领导。同时把这些内容发到单位的微信公众号上,形成二次宣传。相关的活动方案也要保存好,以供下次再次举行类似活动时参考使用。

 楼主| 发表于 20-2-4 09:33 |
题目——现在鼓励创业成才。新入单位的人想展现自我也比较浮躁,急于表现。对于这一现象你怎么看。
解答:
年轻人新入单位,想要通过展现自我来获得进步,更快成才,这固然值得肯定。但是,我仍然认为这种浮躁和急于表现是不可取的。
首先,在单位工作才是第一位的,急于表现自己会让年轻人养成好高骛远、眼高手低的坏习惯,容易忽视眼前工作,陷入不切实际的幻想之中,不利于他们走稳走好职场生涯的第一步。
其次,新入单位,就意味着对单位不了解,对工作不熟悉,且自身阅历有限,这种浮躁和急于表现会导致年轻人经常犯下工作错误,影响单位整体工作的正常开展。
因此,年轻人新入单位,若想表现自己,不妨踏实一些、务实一些,从以下几个角度来发力。
一是要谦虚求教,以新人的姿态,多去向单位经验丰富的老同志虚心学习一些工作方式方法,同时自己也要查阅单位历年工作总结和相关资料,力求尽快熟悉单位情况,适应工作节奏。
二是要脚踏实地,新入单位一般都会被分配一些不太重要的、琐碎的工作,要将这些工作当成对自己的考验和锻炼,踏踏实实、勤勤恳恳,以高度的责任心干出业绩、干出亮点。
三是要抓住机会,在做好前两点的基础上,如果有一些合适的机会,比如单位组织的知识竞赛、演讲比赛等活动,也要勇于展现自己,积极参加活动,通过这种顺其自然的形式表现自己的优点和特长。
除此之外,我还认为,单位也应该对年轻人多一些帮助、多一些支持,要多给年轻人创造展示自我的机会和平台,让他们更好地发挥自身作用,助力单位工作再上新台阶。

 楼主| 发表于 20-2-5 13:51 |
题目——老年人成为食品安全谣言的最大受害者,比例达45%。对此,你怎么看?
解答:
看到这一受害比例,我感觉非常气愤。食品安全谣言带来的负面影响及其恶劣。一方面,这种谣言让人不敢吃东西、胡乱吃东西,容易对老年人身体健康产生不利。另一方面,这种谣言还扰乱了正常的食品市场秩序,让很多原本健康的食品少人问津,销路受挫。更重要的是,这种谣言如果从老年人群体中传播开来,极易在社会上造成恐慌,影响社会秩序。
因此,我们要深入分析这种现象背后的深层次原因。首先,老年人辨别能力比较低,再加之对自媒体时代不适应,很容易将一些公众号上的文章作为权威,盲目信任、盲目扩散。其次,部分自媒体为了追求点击量和转发量,博人眼球、哗众取宠,不尊重实际情况和科学规律,恶意发布一些食品谣言,导致更多自媒体跟风转发。最后,政府相关职能部门,如市监局、网信办等,对类似谣言的清理、辟谣工作没有做到位,更没有对相关责任主体进行处理,导致此现象愈演愈烈。
为了从根本上消除食品安全谣言,我们要从多方面开展工作。首先,每一个公民都要加强对于食品领域科学知识的学习,子女们尤其要注意用一些老年人容易接受的方式向自己的父母普及相关知识,提高老年人的鉴别能力。其次,要建立自媒体行业协会,完善相关制度、准则和章程,引导他们加强自身建设和内部管理,提高行业自律水平,共同打造风正气清的网络生态。最后,相关职能部门要主动出击、靠前谋划,针对谣言定点清理、及时辟谣,可以开设专门辟谣的公众号或者微博,同时,对于恶意造谣者也要依法顶格处理,打击一个,警示一批。

 楼主| 发表于 20-2-6 10:23 |
题目——关于职工防震减灾活动的培训。你是负责人,你会重点怎么办?
解答:
做好防震减灾培训,我会重点抓以下几方面的工作。
首先,做好前期准备工作。一方面,要安排专人搜集防震减灾方面的专业知识,重点是如何逃生以及如何做好日常防范工作;另一方面,也要去邀请相关领域的专业人员,如地震学专家、急救人员等共同做好这次培训。
其次,要多种形式开展活动。首先,将前期搜集的知识汇编成培训手册,发放给职工,通过集中学习和个人自学结合的方式,让大家掌握相关知识。其次,组织一次专门培训会,让之前邀请的专业人员采取理论+案例的方式,更加生动地给职工们呈现如何做好防震减灾,培训会可安排提问交流环节,进一步增加互动性。再次,在周末安排一次实地体验活动,组织全体职工去地震体验馆,在实地体验的过程中进一步提高认识、增进知识。最后,择机在单位组织一次地震撤离演习活动,检验之前的学习成果,让大家实践如何在地震来临时快速、安全、高效逃生。
最后,要做好活动的收尾工作。既要建议领导今后定期举办撤离演习活动,让大家熟悉安全出口和通道,也要制定和完善单位的应急工作预案,让防震减灾工作有制度、有准备。同时,还可以在单位内排查相关隐患点,进一步保障大家安全。

 楼主| 发表于 20-2-7 09:58 |
本帖最后由 公考鬼才江牧云 于 20-2-7 10:04 编辑

题目——为了推行垃圾分类制度,各地纷纷出台处罚措施,罚款金额也越来越高。请问你认为是处罚好还是加强教育引导好?
解答:
我认为处罚和加强教育引导这两种方法各有利弊,不可片面断言二者谁更好。
从处罚的角度来看,优点很明显,一是效果明显,用经济手段能够直接影响居民行为,起到警示引导的作用;二是方便快捷,只需在出台政策后进行执行即可,普适性较强,操作也简单。但其缺点同样直观,一则,这种“以罚代管”的方式难以治本,往往只能解决表面上的问题;二则,罚款金额过高也会引发群众不满,导致政策执行阻力过大;三则,罚款需要专人监督垃圾堆放点,耗费人力,增加行政成本。
从教育引导的角度来看,优点也很明显,一是更为人性化,春风化雨的方式更易为广大人民群众所接受。二是方式更加多样,宣传海报、公益广告、微电影等形式都可以用来教育引导,而且一次制作长期投放,持续性更好。三是能转变大众观念,从根本上来解决问题,让垃圾分类的观念深入人心。但缺点就在于见效比较慢,需要长时间的投入,而且缺乏强制力,难以保证执行的力度。
因此,处罚和教育引导并不是对立的,在推广垃圾分类制度的过程中应该统筹起来综合运用,用罚款治标,用教育治本。除此之外,要想做好垃圾分类,还要进一步加强基础设施建设,投放科技含量更高、使用更加便捷的分类垃圾箱,同时要创新基层社区治理,探索采用积分兑物等类似于爱心超市的新形式来推广垃圾分类制度。

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