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[咨询求助] 浙江省立三甲医院行政岗待遇如何?

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发表于 20-3-6 19:40 [发自手机] | |阅读模式
坐标杭州 即将入职
采购部,无编制,有几个问题
1: 一年税前能有13个吗
2: 医院行政岗工资组成情况
3: 平常要上夜班吗,有周末吗
4: 未来有机会转编内吗
感谢各位大佬!!
发表于 20-3-6 20:19 [发自手机] |
无编制没啥意思吧
 楼主| 发表于 20-3-6 20:26 [发自手机] |
浮生若草 发表于 20-3-6 20:19
无编制没啥意思吧

现在医院好像都是合同化了…
发表于 20-3-6 20:42 [发自手机] |
yucci 发表于 20-3-6 20:26
现在医院好像都是合同化了…

也是有编制的    只是和原来有些许区别
 楼主| 发表于 20-3-6 20:53 [发自手机] |
胜天半子1 发表于 20-3-6 20:42
也是有编制的    只是和原来有些许区别

备案制,员额制,人事代理,劳务派遣?有点分不清楚,大佬仔细说说?
发表于 20-3-7 07:38 |
三甲医院的正式编还是不错的。
发表于 20-3-8 21:58 |
英才 发表于 20-3-7 07:38
三甲医院的正式编还是不错的。

待遇了解不 可否透露一下
发表于 20-3-9 07:23 |
michaelzwy2 发表于 20-3-8 21:58
待遇了解不 可否透露一下

具体不是很了解,每个地方的三甲医院收入应该跟地方事业差不多,甚至高于事业编。
发表于 20-3-9 13:57 |
英才 发表于 20-3-9 07:23
具体不是很了解,每个地方的三甲医院收入应该跟地方事业差不多,甚至高于事业编。

一般街道乡镇事业编的收入是很高的,医院非医岗位比他们还高?
发表于 20-3-9 17:43 |
michaelzwy2 发表于 20-3-9 13:57
一般街道乡镇事业编的收入是很高的,医院非医岗位比他们还高?

只要是医院在编就行
发表于 20-3-10 16:13 |
英才 发表于 20-3-9 17:43
只要是医院在编就行

一直以为非医岗位比医护岗位要低不少钱呢
发表于 20-3-10 16:27 [发自手机] |
行政轻松,节假日都正常,待遇很低,特别是你没编制。不可能就地进入体制内,除非公开招考。在医院里,医护都是同工同酬,除了公积金、补贴。行政应该税前都不会有你要的数,再说也没税前不税前,本来主要扣钱就是公积金,临时工不过几百块公积金。。。
发表于 20-3-11 20:32 [发自手机] |
我是三甲医院行政编,初级职称的话,一年工资 奖金差不多有你说的那个数,合同制行政的话最起码少一半吧
发表于 20-3-11 22:59 |
小羊baby 发表于 20-3-11 20:32
我是三甲医院行政编,初级职称的话,一年工资 奖金差不多有你说的那个数,合同制行政的话最起码少一半吧

睡前13?这么低?
发表于 20-3-13 17:01 |
1: 有
2: 工资+补贴+绩效
3: 有周末
4: 可能性不高
发表于 20-3-18 12:18 [发自手机] |
michaelzwy2 发表于 20-3-11 22:59
睡前13?这么低?

到手
发表于 20-3-18 23:06 |

那加公积金+房补,全包20可期
发表于 20-3-20 10:22 [发自手机] |
供参考

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 楼主| 发表于 20-3-20 10:35 [发自手机] |
老猫记 发表于 20-3-20 10:22
供参考

劳务派遣转正后有17个?那还不错呀
 楼主| 发表于 20-3-20 10:36 [发自手机] |
纠结症患者2 发表于 20-3-13 17:01
1: 有
2: 工资+补贴+绩效
3: 有周末

感谢回复,这样平常可以找个兼职了

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