来个省直大佬现身说法

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省直入职转正定级，硕士直接定四主，还是可以根据四年工龄能定三主？

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招聘岗位级别写的是？

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qzzn_dnlp 发表于 25-5-8 00:33
招聘岗位级别写的是？

二主以下

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河南不承认工龄，如果是山东可以。

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别多想，就是四主 工龄多长都不影响定级

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省直公务员一年试用期考核过后全日制硕士定四主、全日制博士定二主，跟工龄无关。

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原则上都是四主

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四柱，别说四年了，十四年也是四柱，事业编的经历都不认

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之前工龄是企业、事业单位的一般不行，不是公务员工龄一般不行，如果是遴选进入的（以前的公务员工作年限）可以累计算。

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林风依旧 发表于 25-5-8 11:35
之前工龄是企业、事业单位的一般不行，不是公务员工龄一般不行，如果是遴选进入的（以前的公务员工作年限） ...

遴选进入的，除非以前有级别，否则工龄再长来了也是先定一级科员

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xuexi密码 发表于 25-5-8 08:49
省直公务员一年试用期考核过后全日制硕士定四主、全日制博士定二主，跟工龄无关。 ...

非全硕士毕业不能四主吗？

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段晓空 发表于 25-5-8 06:34
河南不承认工龄，如果是山东可以。

山东哪个省厅认

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Captainmomo 发表于 25-5-8 16:01
非全硕士毕业不能四主吗？

河南只认全日制

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4年工龄能加多少工资？硕士能高几级几档？

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省直机关硕士转正定级这事，论坛里问的人不少，但说实话，没有一个全国统一的答案，各省各单位操作差异挺大的。你问的“硕士直接定四主，还是根据四年工龄定三主”，我只能说：理论上都有可能，但实际大概率是四主，三主得看运气和单位。

先说政策底子。《新录用公务员任职定级规定》里写的是硕士转正定四主，这是基准线。但省直机关在四主以上、四调以下的职数通常比较宽裕，所以有工作经验的硕士，人事部门会综合考虑工龄、工作经历来定级。有的Q友分享过，他们厅里硕士有2年以上国企或事业单位经历的定三主，4年以上定二主，甚至有个8年工龄的硕士直接给了一主。但也有相反的案例，有朋友全日制硕士、国企干了8年考进省直，照样定四主，工龄虽然算，定级时却不考虑。所以这事真的看单位。

你问的四年工龄能不能定三主，我的看法是：可以争取，但别抱太大期望。省直机关平台高、职数相对宽裕，理论上讲四年工龄的硕士定三主是有可能的，尤其是如果这四年是在国企或事业单位，人事部门认可度比较高。但如果你之前的经历是私企或者创业，那大概率还是四主，因为体制内对体制外经历的认可度有限，工龄照算，职级不认。另外，就算单位有政策，具体怎么定还取决于领导意图和岗位情况，有的领导会压一压，有的会大方一些。

给你几个实在的建议。第一，入职前或者试用期内，主动找人事处聊一聊，委婉地问清楚本单位近两年新录用硕士的定级情况，做到心里有数。第二，准备好你之前工作的证明材料，包括劳动合同、社保记录、离职证明这些，如果人事部门问起来，你能拿得出来。第三，心态上做好两手准备，定上三主是赚了，定四主也别觉得亏，省直平台高，后面晋升速度快，四主到三主一般也就两三年，晚一步不耽误大局。第四，如果单位明确说只能定四主，也不必太纠结，职级并行之后，省直机关到点就提是常态，你退休前混个四调甚至更高问题不大，起步差半级，后面都能追回来。

最后提醒一句，各省政策不一样，同一个省不同单位也可能不一样，具体以你们单位人事处的解释和你入职时签的定级审批表为准。